Socialsekreterare till Farstas Ungdomsgrupp Insats

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Farsta stadsdelsområde växer och utvecklas, det byggs nya bostäder och förskolor. Området består av tio stadsdelar av skiftande karaktär med villaområden, tunnelbaneförorter och centrala Farsta med sin höghusbebyggelse. Det är nära till kommunikationer och till naturen samt Farsta centrum med butiker och restauranger. I Farsta bor cirka 58 000 invånare och inom Farsta stadsdelsförvaltning arbetar cirka 1 300 medarbetare.



Arbetsplatsbeskrivning

Ungdomsgruppen insats är en del av barn- och ungdomsenheten där vi arbetar med ungdomar och deras föräldrar från 13-20 år.

Ungdomsgruppen insats består av 6 socialsekreterare och en biträdande enhetschef. I insatsgruppen ingår våran tidigare ensamkommande grupp. Gruppen arbetar tätt ihop med Ungdomsgruppen utredning och de biträdande enhetscheferna har ett nära samarbete. På enheten är vi sammanlagt ca 60 medarbetare.

Vi har en välfungerande och tillgänglig administrationsgrupp som ger mycket stöd. Enheten har dessutom en egen paraplysamordnare för frågor kring verksamhetssystemet och en utvecklingssekreterare som har ett övergripande ansvar för enhetens utvecklingsfrågor. Två specialistsocionomer ger extra stöd till nya medarbetare och i svårare ärenden. Vi har med dessa olika funktioner uppnått vårt mål på att vara helt oberoende av extern bemanningspersonal.

Alla anställda i förvaltningen erbjuds friskvårdstid och ett stort utbud av aktiviteter. Förvaltningen har ett årligt friskvårdsbidrag om 1000 kr. Stadens medarbetare har rabatterade avgifter på ett antal tränings- och friskvårdsanläggningar, varav flera belägna i stadsdelen. Förvaltningen sitter i ljusa, moderna lokaler i Farsta centrum, nära till restauranger och ett stort affärsutbud. Med tunnelbana eller pendeltåg reser du hit på ca 20 min från centrala Stockholm.

Arbetsbeskrivning

Som socialsekreterare i insatsgruppen arbetar du med att följa upp placerade ungdomars situation, samt utforma individanpassade stödinsatser. I insatsgruppen ingår även att följa upp placerade ensamkommande ungdomar. Målet med uppföljningarna är att säkerställa att ungdomarna får det stöd de är i behov av för att utveckla sin fulla potential. Som socialsekreterare i insatsgruppen arbetar du både med placeringar och insatser enligt SoL och LVU.

På enheten har du stort utrymme att använda ditt kunnande och tar ansvar för att det sociala arbetet genomförs rättssäkert, professionellt och med ett gott bemötande. Till din hjälp har du stöd och handledning från chef, kollegial mentor och specialistsocionomer. Gruppen har även extern handledning regelbundet.

Vi har implementerat Signs of Safety på enheten och fortsätter att utveckla det arbetet. Vi arbetar aktivt med att mobilisera barns och ungas nätverk för att tillsammans med dem hitta lösningar på svårigheter i den unges hemmiljö.

Vi har ett nära samarbete med vår öppenvård som arbetar utifrån en systemteoretisk förankring. De anpassar sina insatser efter klientens och dennes nätverks styrkor och behov. Vi har en upparbetad med skolor, jobbtorg, barn- och ungdomspsykiatri och polis.

Kvalifikationer

Du som söker har socionomexamen. Tidigare erfarenheter av BBIC, Signs of Safety, ADAD och Savry är meriterande.

Du kan arbeta både självständigt och strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. Du är relationsskapande och har mycket god förmåga att etablera kontakt med människor i en utsatt situation. Du är lugn och stabil och har förmågan att behålla ett realistiskt perspektiv på situationer som uppstår i det dagliga arbetet som myndighetsutövare. Du kan arbeta bra med komplexa frågor och kan snabbt analysera situationer och fatta beslut. Som person har du en personlig mognad och god empatisk förmåga. Du uttrycker dig väl både muntligt och skriftligt. Du värdesätter olikheter och förstår att olika bakgrund, kultur och grupptillhörighet kan påverka en själv och andra på olika sätt.

Eftersom arbetet oftast innebär att möta människor i kris och/eller med en komplex livssituation är det väldigt viktigt att du kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett respektfullt sätt. Du trivs med att samverka med andra professioner och du har ett intresse för att arbeta med nätverksarbete men med individen i fokus. Du har lätt till skratt och tycker om att diskutera ett arbete där det inte alltid finns tydliga riktlinjer mellan rätt och fel.

Övrigt

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.