OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning är en av Stockholms 14 stadsdelsförvaltningar. Förvaltningen ligger i nordvästra Stockholm och omfattar stadsdelarna Hässelby Gård, Hässelby Strand, Hässelby Villastad, Vällingby, Vinsta, Grimsta, Råcksta, Nälsta och Kälvesta. I Hässelby-Vällingby är det nära både till natur och rekreation kring Mälaren och till moderna affärscentra som Vällingby City. Det är ett expansivt område med stor nybyggnation och totalt 72 000 invånare.
Stadsdelsförvaltningen har 1500 anställda som ansvarar för verksamhet inom förskola, äldreomsorg, omsorg om personer med funktionsnedsättning, socialtjänst, stadsdelsmiljö, parker och kultur och fritid. Som anställd har du tillgång till motionslokal och flera träningspass och du kan även köpa förmånligt träningskort till Stockholms stads simhallar med gym och träningsanläggningar.
Mer information om oss hittar du på
www.stockholm.se/hasselby-vallingby
Arbetsbeskrivning
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara att hantera inkommande anmälningar och ansökningar samt göra förhandsbedömningar och i förekommande fall handlägga och ombesörja omedelbara insatser.
Arbetet förutsätter en god samverkan med övriga grupper inom den egna verksamheten men även med externa aktörer som exempelvis BUP och polisen.
Mottagningsgruppen för Enheten Barn och Ungdom består av åtta socialsekreterare, en mentor och en biträdande enhetschef. Mentorerna håller i introduktionen för nyanställda som sträcker sig under det första året. Utöver introduktionen så arbetar mentorerna med att handleda socialsekreterarna i sina team. Det kan innebära allt ifrån att finnas där vid praktiska förberedelser av möten och som bollplank i olika ärenden. I mottagningsgruppen erbjuder vi våra handläggare en tät ärendehandledning från både mentor, biträdande enhetschef och i grupp.
Kvalifikationer
För att vara aktuell för tjänsten har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig av arbetsgivaren. Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och ungdom. Erfarenhet av arbete i Paraply, BBiC och Signs of Safety är meriterande. Du har goda kunskaper om barns utveckling och ett engagemang för barn, ungdomar och deras familjer. Arbetet kräver mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift. Du ska kunna arbeta med komplexa frågeställningar, både självständigt och i samarbete med andra.
Du är en empatisk, mogen och trygg person som kan fatta välmotiverade och rättssäkra beslut, även i akuta situationer. Ditt förhållningssätt mot klienter, kollegor och samarbetspartners präglas av respekt och engagemang. För att trivas i den här rollen är du en person som triggas av ett arbete med periodvis mycket högt tempo och du tycker om att få saker gjorda.
Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Kontaktpersoner på detta företaget
HR-konsult Anna de Verdier
08-508 117 26
Biträdande förskolechef Ann-Christin Svedenstrand
Enhetschef Jeanette Wahlberg
08-508 048 05
Enhetschef Jeanette Wahlberg
08-508 048 05
Samordnare Josefin Öhman
08-50804074
Enhetschef Eva Carlström
08-50804243
Enhetschef Medborgarservice Sofi Krigsman Simonsen
08-508 050 64
Avdelningschef Birgitta Thulén
08-508 05 280
Resurssamordnare Marie Lindberg
08-508 05 295
Agneta Elfving
0850804171