Socialsekreterare till mottagningsgruppen bou

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss!

Nu söker vi en ny kollega till mottagningen bou.

Kort om oss: Vi är ett kreativt och roligt gäng på 7 socialsekreterare och en tillgänglig biträdande enhetschef. Utmärkande för gruppen är att alla har en gedigen erfarenhet av myndighetsutövning vilket ger arbetsgruppen en prägel av hög kompetens. Vi har en god och varm stämning på hela enheten och ser det som en självklarhet att alla hjälpas åt, stötta varandra och upprätthålla ett gott arbete för våra barn, ungdomar och familjer vi möter.

Enheten består av en mottagningsgrupp, barngrupp 0-12 år, en ungdomsgrupp 13-20 år och en utredargrupp 0-20 år, familjerätt samt familjevård och kontaktverksamhet. Enheten leds av en enhetschef och fem biträdande enhetschefer. Enheten har två samordnare som ger stöd i verksamhetsfrågor och introduktion till nya medarbetare. På enheten finns även en skolsamordnare och en SIP-samordnare. Totalt består enheten av cirka 57 medarbetare. Vi sitter i nya lokaler i Hammarby sjöstad. 

Vi erbjuder

Vi erbjuder dig en hälsomedveten arbetsplats där du har friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling. Vi har en trivselgrupp på enheten som hittar på roliga aktiviteter för att bibehålla den goda stämningen och sammanhållningen mellan grupperna.
Vi erbjuder ett utvecklande arbete där du får möjlighet att arbeta med engagerade och erfarna kollegor. Hos oss får du arbeta på en enhet som kontinuerligt strävar mot förbättringar av verksamheten.

Vi på Södermalms stadsdelsförvaltning:

har ett starkt barnperspektiv
- arbetar kontinuerligt med metodutveckling, kvalitetsarbete och utvecklingsarbete
- har en fungerande och god samverkan mellan enheterna
- utvecklar samverkan kring öppenvårdsverksamhet
- har ett skolsocialteam i samverkan med öppenvården och Utbildningsförvaltningen
- är med i stadens pilotprojekt gällande skolsamordnare med placerade barn.

Din roll

Som socialsekreterare i mottagningsgruppen genomför du och dina kollegor förhandsbedömningar rörande familjer med barn/unga mellan åldrarna 0 till 20 år. Ditt arbete utgår från gällande lagstiftning, riktlinjer och kunskapsstöd. Arbetet bedrivs utifrån ett systemteoretiskt perspektiv med fokus på resurser, styrkor och risker som finns i familjen och nätverket.

En viktig del i arbetet är samverkan med kollegor inom enheten och Stockholms stad samt med externa aktörer så som exempelvis skolor, polis, åklagare och BUP. Alla som börjar på enheten får en individuell introduktionsplan.




Din kompetens och erfarenhet

För denna tjänst krävs att du har:

socionomexamen
aktuell yrkeserfarenhet som socialsekreterare med myndighetsutövning eller av behandling med barn och ungdomar
förståelse och goda kunskaper om aktuell lagstiftning inom aktuella områden
god förmåga av att uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift.

Det är meriterande om du även har:

erfarenhet av arbete med myndighetsutövning inom barn och ungdomsvården,
utbildning i Signs of Safety och MI.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av yrket och du förväntas stötta de kollegor som har kortare erfarenhet i gemensamma ärenden. Du förväntas också bidra med att åta dig extra uppdrag som exempelvis MI-coach, barnrättsombud eller kontaktperson mot olika verksamheter.

Vi förutsätter att du arbetar strukturerat och ansvarsfullt genom att planera och prioritera ditt arbete utifrån satta mål och tidsplaner. Du har samtidigt förmågan att anpassa dig utifrån ändrade omständigheter samt att arbeta med stor variation på och växla mellan olika arbetsuppgifter. Arbetsuppgifterna kan ofta vara krävande och tuffa samt tempot många gånger högt. Vi söker dig som är lugn, stabil och kontrollerad i både pressade och stressiga situationer. Stor vikt läggs vid personliglämplighet. 



Övrigt
Urval och intervjuer kan komma ske innan sista ansökningsdag.
Innan anställning blir aktuell kommer utdrag ur Polisens belastningsregister att begäras in.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.