Socialsekreterare till Socialkontorets EKB-grupp (Ensamkommande barn)

Linköpings kommun


Socialförvaltningen är en myndighetsförvaltning med ca 300 medarbetare. Socialchefen är ansvarig för förvaltningens tre huvudområden, ekonomisk bistånd, individ- och familjeom­sorg samt äldre och funktionshindrade. Socialförvaltningen har avdelningschefer och gruppchefer för de olika verksamhetsområdena. Inom förvaltningen finns en personalchef, en ekonom och en administrativ chef. Samtliga förvaltningschefer är direkt underställda kommundirektören och ingår i strategisk chefsgrupp tillsammans med övriga förvaltningschefer.

Linköpings kommun kommer efter ny lagändring att ta emot fler ensamkommande flyktingbarn. EKB-gruppen som idag arbetar med ensamkommande flyktingbarn behöver därför utökas.

Arbetsuppgifter EKB-gruppen sorterar under Socialkontorets IFO-avdelning. Gruppen arbetar bla med att utreda de nyanlända barnen och ungdomarnas behov och även överväga vården av de som är placerade i familjehem eller på HVB-boende. Uppdraget innebär också att följa upp öppenvårdsinsatser som är kopplat till boendet/placeringen. En stor del av arbetet består i att kvalitetssäkra vården för ungdomarna.

Arbetet innebär även socialt utredningsarbete och beslut enligt socialtjänstlagarna samt att svara för information och motivationsarbete som har direkt samband med utredningen och att ansvara för att fattade biståndsbeslut verkställs genom beställning.

Kvalifikationer Vi söker Dig som har Socionomexamen. Erfarenhet av myndighetsutövning och utredningsarbete enligt sociallagstiftningen är meriterande. Körkort är ett krav. Arbetet ställer bland annat krav på personlig mognad, samarbetsförmåga och förmåga att arbeta strukturerat. Vi eftersträvar mångfald i arbetsgruppen varför det kan ha stor betydelse vid tillsättningen.

Övrigt Tillsättning av tjänsterna är under förutsättning att socialkontoret erhåller medel för finansiering av dessa tjänster.


För att kunna ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Linköpings kommun. Vi ser gärna sökande som bidrar till detta.



Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner. Nu är vi 150 000 invånare! Kommunen kännetecknas av högteknologi i världsklass, ett nytänkande universitet, goda kommunikationer och en livlig handel. Linköpings kommun är en av Östergötlands största arbetsgivare, med ca 8000 medarbetare i en mängd olika verksamheter. Vi är en arbetsplats där alla har inflytande och kan påverka. På så sätt skapar vi arbetsglädje och engagemang!
För mer information: http://www.linkoping.se



Vi är en kommun där idéer blir verklighet – därför behöver vi dig!



Villkor

För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett i samarbete med NetRecruiter. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras enbart av Linköpings kommuns rekryteringsansvariga. Allt i enlighet med de bestämmelser som hanteras av PUL (personuppgiftslagen).



Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar. Fyll därför i formuläret noggrant.



Linköpings kommun gör aktiva val avseende annonseringsplatser, eventuellt stöd och urvalsmetoder inför varje rekrytering. När vi publicerat en annons kommer vi således inte att köpa tjänster eller annonser för en pågående rekrytering varför vi undanber sådana kontakter.