Socialsekreterare till Vuxenenheten

Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg, Majorna, Linné, Örgryte och Härlanda ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till insatser för en jämlik stad.
Vi vill skapa en mer likvärdig och effektiv socialtjänst som utgår från evidens och erfarenhet.

Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i stadens hjärta - jobba hos oss!



ARBETSUPPGIFTER
Vill du ha ett spännande och utvecklande arbete och engagerade kollegor? Då har du chansen nu när en av våra kollegor ska flytta från Göteborg och lämnar efter sig en tjänst i utredningsgruppen i socialförvaltningen Centrum med lokalkontor i Örgryte-Härlanda.

Vuxenenheten består av en enhetschef, tre 1:e socialsekreterare och 18 socialsekreterare varav sju arbetar i utredningsgruppen, fyra arbetar i mottagningsgruppen, tre i boendegruppen, två i unga vuxnagruppen samt två utförare/behandlare. Målgruppen för enheten är vuxna från 18 år med missbruk och beroende, samsjuklighet, hemlöshet och våld i nära relation. Socialsekreterarnas uppdrag i utredningsgruppen består i att utreda ansökan/anmälan, bedöma behov av insatser samt följa upp insatserna. Utredningsförfarandet sker enligt gällande lagstiftning, SoL och LVM. En stor del av arbetet innebär samverkan både internt och externt. I vårt utredningarbete tillämpar vi ASI.

Som socialsekreterare i utredningsgruppen blir du en del av en engagerad arbetsgrupp och enhet. Du kommer få en individuellt anpassad introduktion utifrån ditt behov. Du har stöd i det dagliga arbetet av din 1:e socialsekreterare och metodhandledning tillsammans i gruppen. Du har också regelbunden processhandledning och kompetensutveckling.



KVALIFIKATIONER
Socionomexamen - Krav
Socionomexamen eller likvärdig utildning

Utbildning i ASI, MI och erfarenhet av Treserva - Meriterande

Körkort - Meriterande



Samarbetsinriktad - Krav
Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Pedagogisk - Krav
Du får energi av att bidra till andras lärande och du skapar förutsättningar för att lärande ska kunna ske. Du har förmåga att förklara problem och information för olika mottagare och ur olika perspektiv. Du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang.

Bemötande - Krav
Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande.

Flexibel - Krav
Du har lätt för att anpassa dig och ditt arbetssätt utifrån ändrade förutsättningar och ny information. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt samt se möjligheter i förändringar.