Socialsekreterare till Vuxenenhetens boendegrupp

Norra Hisingen är en av Göteborgs 10 stadsdelsförvaltningar med ca 3500 medarbetare. I stadsdelen bor 49 000 invånare och området sträcker sig över en stor geografisk yta med varierad bebyggelse, landsbygd och naturområden. Vår uppgift är att erbjuda god service med hög kvalitet till invånarna och att verka för att Norra Hisingen ska vara ett attraktivt område att växa upp, utbildas, bo, arbeta och åldras i. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och omväxlande arbete med möjlighet att utvecklas i din yrkesroll.




ARBETSUPPGIFTER
IFO Vuxenenheten är indelad i en mottagningsfunktion, en boendegrupp och en vuxengrupp. Till enheten finns även två utförarteam. Till stöd finns två 1:e socialsekreterare och en enhetschef.

Enhetens uppdrag är att ansvara för individ och familjeomsorgens samlade boendefrågor – handläggning av alla ansökningar om boende för stadsdelens innevånare över 18 år, handläggning av kommunala kontrakt, referensboende och remisser till Fastighetskontoret samt förebyggande arbete riktat mot personer med hyresskulder/störningar i boendet samt råd i boendefrågor. Enheten ansvarar även för missbruksarbetet inom IFO – handläggning av ansökningar om stöd/vård och behandling, anmälningar, LVM handläggning, biståndsboenden samt uppsökande och motiverande arbete. I enhetens uppdrag ingår även huvudansvaret för individ och familjeomsorgens arbete med våld i nära relationer och hedersrelaterat våld.

Vi söker en socialsekreterare till boendegruppen då en av våra medarbetare går i pension i början av 2016. Som socialsekreterare hos oss arbetar du med ett kvalificerat utrednings- och förändringsarbete riktat mot boende. Du handlägger och följer upp bistånd i form av referensboende och kommunala kontrakt samt ansvarar för att skriva remisser avseende hjälp med bostadsanskaffning. Du utreder och handlägger bistånd i form kontakt med boendeteamet och boende i samband med våld i nära relationer. I ditt ansvar ingår även motiverande och stödjande kontakter i samband med våld i nära relationer och rådgivning i hur man söker bostad. Du har även bakjour för enhetens mottagningsfunktion.

Du arbetar nära utförarna i boendeteamet, boendekonsulenten, mottagningsfunktionen och handläggarna i vuxengruppen och har ett samarbete med Fastighetskontoret, hyresvärdar, olika boendeverksamheter och resursverksamheter för våld i nära relationer.

Vi erbjuder dig ett omväxlande och självständigt arbete med stora möjligheter att vara med och utveckla verksamheten. Vi arbetar aktivt med metodutveckling och med att förbättra vårt arbetssätt. Du kommer till en stabil, engagerad och positiv arbetsgrupp där dina erfarenheter, tankar och idéer tas tillvara. Dina kollegor är erfarna socialsekreterare och enhetens personalomsättning är låg. All personal har extern processhandledning och intern metodhandledning i grupp och enskilt samt fortlöpande kompetensutveckling. Arbetsmiljön är stimulerande med rimlig arbetsbelastning och förutsättningar för att bedriva kvalitativt socialt arbete.

KVALIFIKATIONER
Du som söker ska vara utbildad socionom. Vi ser gärna att du har utbildning i MI. Vi vill att du har erfarenhet av myndighetsutövning riktad mot målgruppen boende och våld i nära relationer. Erfarenhet av att ge råd i bosökeri och av samverkan med Fastighetskontoret och hyresvärdar är meriterande. Arbetet kräver att du har körkort och datavana.

Vi ser gärna att du som söker är bra på att tänka nytt och hitta nya lösningar. I rollen som socialsekreterare måste du kunna driva det egna arbetet och processer framåt. Detta kräver att du är bra på att strukturera och planera ditt arbete samt att du kan arbeta i ett högt tempo. Som person är du kommunikativ, har god samarbetsförmåga och ger de vi är till för ett gott bemötande. Uppdraget kräver även att du har förmågan att våga och kunna ge negativa/jobbiga besked på ett bra sätt.

Har du dessutom en god utrednings- och dokumentationsförmåga kan det här vara ett uppdrag för dig.

Vi ser fram emot din ansökan!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Tjänsterna kan komma att tas i anspråk av övertalig personal.

I Norra Hisingen arbetar vi för en god och hälsofrämjande arbetsmiljö och erbjuder bland annat friskvård med möjlighet till varierande aktiviteter. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.