Söker du extrajobb inom industrin?

Dina arbetsuppgifter
Hemligheten till att få pengarna att räcka längre kan vara ditt nya extrajobb på Industrisupports Arvikapool.
Man skall kunna unna sig en ny mysig höstkofta, lägga i lite extra gött i matlådan och dricka kaffe i mängder. Inga problem!
Hur mycket du vill unna dig bestämmer du själv då detta är ett utmärkt kombinationsjobb där du själv lägger dig tillgänglig vecka för vecka eller dag för dag.
Detta är extrajobbet åt dig som redan har en annan huvudsaklig sysselsättning.


Nu kanske du funderar på vad det kravet ”annan huvudsaklig sysselsättning” betyder: Det innebär att du fyller dina dagar med ett annat jobb till 50%, studier till 50%, driver eget bolag, eller har slutat att jobba för du uppnått pensionsåldern.
För att gå vidare i urvalet måste det framgå TYDLIGT i ditt CV och personliga brev vad du annars har för dig.

Din profil
Vi lägger stor vikt på dina personliga egenskaper; Vi ser att du är en prestigelös och positiv ambassadör hos våra kundföretag.
Anpassning är A och O där du med enkelhet tar instruktioner och utför arbetsmomenten på bästa sätt. Självklart förutsätter jobbet att du är flexibel som ställer upp när det behövs och har god kommunikation.


Krav:


Erfarenhet från industrin såsom:


Monteringserfarenhet


En stor guldstjärna i kanten om du har truckkort med lagervana dessutom!




Tillsättning sker omgående så skicka in din ansökan redan idag!

Om Industrisupport
Bifoga CV, men utelämna referenser, de tar vi vid eventuell intervju. Utelämna även information om etniskt ursprung, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexualliv.

Industrisupport startades 1999 och är ett auktoriserat rekryterings- och bemanningsföretag som idag har verksamhet och kontor på flera orter. Vi arbetar med åtskilliga yrkeskategorier både på kollektiv- och tjänstemannasidan.

Genom vår värdegrund, affärsidé och vision skall vi vara en attraktiv arbetsgivare för duktiga medarbetare och därigenom vara kundernas förstaval när de väljer samarbetspartner i rekryterings- och bemanningsfrågor. Det är viktigt för oss att du mår bra och känner dig trygg, vilket innebär att vi har kollektivavtal, försäkringar, företagshälsovård och friskvårdsbidrag.