OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Om uppdraget
Organisationen är i behov av att utveckla sina arbetsprocesser och strategier kopplat till inköp och du förväntas starta det arbetet. Uppdraget innebär även att ta en ledarroll och få med medarbetarna på utvecklingen.
Behovet är att få någon på plats omgående och vi söker därför dig som kan gå in med kort varsel. Interimslösningen pågår under tiden som rekryteringsprocessen av den nya Sourcing managern fortgår och vi uppskattar att uppdraget kommer att vara under minst 6 månader.
Om dig
Vi söker dig som har erfarenhet av inköp i högre befattningar och som har erfarenhet av att utveckla arbetssätt och processer. Du är en trygg ledare som har erfarenhet av att få med medarbetare på utvecklingsresor där din raka kommunikation och tydlighet är nyckeln.
Uppdraget kräver att du har B-körkort.
Om processen
Låter uppdraget intressant? Skicka in ditt cv och personligt brev där du redogör för din erfarenhet av liknande uppdrag samt när du kan tänkas ta dig ann detta uppdrag. Vi använder oss av tester i processen och kommer att skicka ut en personprofilanalys som tittar på egenskaper och ett kapacitetstest som tittar på problemlösningsförmåga till alla aktuella kandidater.
Kontaktpersoner på detta företaget
Björn Selin
054 21 15 00
Fredrik Månsson
070-605 55 22
Tommy Bang
0703-958107
Bengt Libäck
070 594 72 77
Louise Svanqvist
0706-17 76 64
Lennart Thorstensson
054-21 38 34
Platschef Bengt Libäck
054-219110
070-5947277
Göran Lejerwik
0706-17 44 49
Tommy Bang
0703-95 81 07