Specialistsocionom till Barn- och familjeenheten

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Söker du ett arbete där du kan bidra till en positiv förändring och social trygghet för Vallentunas yngre
medborgare? Vi söker dig som önskar ett viktigt arbete där du får möjlighet att möta människor i olika
livssituationer och påverka barn och ungdomars liv till det bättre. Är du vår nya specialistsocionom, som med din
gediga erfarenhet är beredd att ytterligare förstärka myndighetsarbetet på Barn- och familjeenheten?
 

Vallentuna kommun har mod att gå före. Vår ambition är att ligga i framkant när det gäller innovativa lösningar, smarta arbetssätt och en effektiv organisation. Som medarbetare har du en viktig roll i utvecklingsarbetet. Kommunen som arbetsplats präglas av ett samförstånd mellan politik och verksamhet, där det gemensamma intresset och ansvaret för Vallentunas bästa lyser igenom. Bemötande, tillgänglighet och kundens fokus är viktigt i vårt arbete för goda resultat och ökad kvalitet.

Socialförvaltningen består av cirka 500 medarbetare med uppdraget att arbeta förebyggande och stödjande inom så väl
socialtjänst som vård och omsorg. Inom Socialförvaltningen har du som medarbetare stor frihet och förtroende att utöva ditt arbete samt möjligheten att utveckla din roll.

 

Om verksamheten:
Barn-och familjeenheten ansvarar för utredning och uppföljning av insatser som rör barn och unga, familjehemsvård samt
familjerätt. Arbetsgrupperna inom enheten präglas av hög kompetens och erfarenhet samt ett tillåtande klimat där såväl
humor som omsorg om varandra är viktiga inslag i vår arbetsvardag.

 

Arbetsuppgifter:
Som specialistsocionom i Ungdomsgruppen kommer du att förstärka arbetet i de svåraste och mest komplexa ärendena,
bistå i akuta situationer, vara metodstödjare samt agera mentor till nyanställda. Som specialistsocionom används du där
behovet för tillfället är som störst och oftast då som medhandläggare. Tillsammans med din specialistkollega i Barngruppen
och ansvariga gruppchefer är du drivande i metodutvecklingsfrågor. Du ska också vid behov kunna avlasta gruppchef.

 

Kvalifikationer:

• Socionomexamen samt mångårig erfarenhet av myndighetsarbete inom barn och unga, minst 5 år.
• Mycket väl förtrogenhet med de lagar som styr verksamheten, i synnerhet SoL och LVU.
• Mycket god dokumentationsförmåga, gärna erfarenhet av verksamhetssystemet Treserva.
• Mycket goda kunskaper inom BBiC och Signs of Safety.
• Erfarenhet av metodstödsarbete är meriterade
• B-körkort önskvärt

Vi vill att du är mån om rättssäkerheten, är strukturerad och metodisk med förmåga att tänka strategiskt och
lösningsfokuserat. Du tar eget ansvar över din arbetsdag, planerar och slutför dina arbetsuppgifter. Du är trygg i dig själv
och van vid att hantera stressfyllda situationer. Du är noggrann och klarar av att hantera hög arbetsbelastning samt har god
samarbetsförmåga. Du behöver bidra till ett positivt och innovativt klimat som uppmuntrar dina kollegor att trivas och att
tänka i nya banor.

 

Personliga egenskaper:

• Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete.
• Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information.
• Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ.
• Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärlds bevakar.
• Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande.

 

Information:
Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg.

Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med start så snart som möjligt. Vi tillämpar individuell lönesättning.

För trygghet och omtanke gentemot varandra förväntar vi oss att du är fullvaccinerad mot Covid-19. 

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta angiven person i annonsen. Intervjuer hålls fortlöpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 2022-02-13.

För mer information kontakta:
Gruppchef Christin Björnberg, 08-587 854 81, Christin.bjornberg@vallentuna.se.

Mer information och fackliga representanter hittar du på  www.vallentuna.se/ledigajobb.