OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du undersköterska med en specialistutbildning inom demens? Vill du vara med och starta upp ett nytt boende och bidra till en verksamhet som präglas av hög måluppfyllelse och kvalitet? Då är det dig vi söker, varmt välkommen med din ansökan!
Om tjänsten
Som specialistundersköterska på Västerparks vård- och omsorgsboende kommer du tillsammans med dina kollegor stötta våra hyresgäster i de dagliga sysslorna med fokus på att ta tillvara individens egna förmågor och resurser. Du kommer att arbeta i team med specialistundersköterskor med demens, psykiatri och palliativ inriktning samt sjuksköterskor, arbetsterapeuter och chef. All personal tar ett gemensamt ansvar för att arbetet håller god kvalitet och att vi följer de riktlinjer och beslut som följer med uppdraget. Boendet kommer att ha inriktning mot somatik och demens. Vi har en gemensam grundsyn utifrån gällande lagar och bestämmelser, som ska genomsyra allt vårt arbete. Alla medarbetare ska arbeta utifrån ett rehabiliterande förhållningssätt där det är hyresgästerna som ska vara i centrum. Hyresgästen ska stimuleras och motiveras till egen och självständig aktivitet.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
• bidra med din specialistkompetens så att yrkesrollen stärks och yrkeskunnande fördjupas hos dina kollegor
• handleda och instruera kollegor och vikarier i ditt specialistområde för att bidra till en verksamhet med god kvalitet
• på uppdrag samordna insatser med legitimerad personal och chef
• ge personlig omvårdnad och service utifrån hyresgästens individuella behov
• arbeta utifrån rehabiliterande förhållningssätt
• dokumentera i våra verksamhetssystem för att säkra trygg och kvalitativ omvårdnad
• bistå med handledning och hålla i internutbildningar på din egen och andra avdelningar utefter behov
Kompetenskrav
• vård- och omsorgsprogrammet eller annan utbildning som ger undersköterskekompetens
• utbildning till specialistundersköterska inom demens
För att klara av uppdraget behöver du ha en god datorvana och förmåga att digitalt dokumentera det arbetet kräver. Vi söker dig som tar ansvar för din uppgift och kan planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Du samarbetar bra med kollegor, dag som natt, och du ser ett gott bemötande som en självklarhet. Som person är du lugn och stabil samt kan förhålla dig på ett sätt som är anpassat till situationen. För att hela tiden bidra till att verksamheten utvecklas önskar vi att du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, tar initiativ och ser möjligheterna i förändringar. Vidare behärskar du det svenska språket på så sätt att du kan kommunicera med hyresgäster, anhöriga och övrig personal samt skriftligt dokumentera det som verksamheten kräver. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Övrigt meriterande
• erfarenhet av arbete på vård- och omsorgsboende
• erfarenhet att arbeta med äldre personer med demenssjukdom
• erfarenhet av och kunskap om verksamhetssystem som exempelvis Treserva, Medvind, MCSS och Teams
Omfattning och tillträde
Anställningsform: tillsvidareanställning
Sysselsättningsgrad: 100%
Tillträde: enligt överenskommelse
Antal tjänster: 2
Arbetstid: dag och kväll, tjänstgöring varannan helg
Om arbetsplatsen
Västerpark är ett vård- och omsorgsboende som planeras öppnas succesivt under året. Västerpark har 80 hyreslägenheter fördelat på fyra våningsplan och boendet är placerat centralt på Väster, ca 2 km från Örebro centralstation. På Västerpark förväntas alla medarbetare bidra till att våra hyresgäster erbjuds en meningsfull vardag på sina villkor och i teamarbete ska vi sträva efter hög måluppfyllelse utifrån verksamhetsspecifika lagar, riktlinjer och beslut.
Övrig information
Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb.
Första intervju kommer att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.
Ansökan
Förlängd annonseringstid. Sista ansökningsdag är 10 mars.
Välkommen med din ansökan!
Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter
Kontaktpersoner på detta företaget
Peter Örbring, Enhetschef
019- 21 38 74
Kerstin Awad, Distriktsköterska
019-21 49 44
Eva Cading, Enhetschef Barn och familj
019-21 27 11
Ann-Sofie Vennerstrand, Rektor
019-21 20 52
Emelie Rådström Sipinen, Enhetschef
019-21 25 35
Peter Thermaenius, Rektor
070-631 44 90
Mona Hansen, Förskolechef
019-21 40 84
Johanna Gancarz, Utvecklingsledare
019-21 32 23
Mona Öhrn, Kontorschef
076-551 39 76
Anna Lorinius, Rektor
019-21 49 67