Speciallärare

Rosenlundsskolan 7-9

Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdrag som finns?
Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande - varje dag, hela vägen.
Vi kallar det lärglädje!

Välkommen till Rosenlundsskolan 7-9
Rosenlundsskolan ligger centralt i Jönköpings östra stadsdelar och är världen i miniatyr. Vi är stolta över vår mångfald och vet att den berikar hela skoldagen. Från skolan har vi nära till naturen med skolskogen vid Vättern och Bondbergets naturreservat inom gångavstånd. I Rosenlundsskolans närområde finns dessutom flera fritids- och idrottsarenor som vi utnyttjar kontinuerligt i verksamheten, t ex Husqvarna Garden, Rosenlundsbadet, KFUM och Ungdomens hus.


På Rosenlundsskolan 7-9 går ca 500 elever och här arbetar 60 personal. Vi är en arbetsplats som präglas av en trygg och positiv atmosfär, vilket elevernas årliga trygghetsenkät och medarbetarenkäten visar. Rosenlundsskolan arbetar för att skapa en tillgänglig skola och vi utvecklas ständigt i vårt sätt att möta alla elever utifrån deras förutsättningar. Digitalisering i skolan är en självklarhet för oss och alla elever har en egen digital enhet för sina studier.

Ditt nya jobb
Du kommer att arbeta som speciallärare i Rosenlundsskolans flexibla resursorganisation, kallad FLEX. FLEX-verksamheten är en viktig del i ökad måluppfyllelse och att skapa en tillgänglig skola för alla våra elever. I FLEX kan elever med olika behov av stöd och anpassningar få undervisning i vissa ämnen eller under viss del av skoldagen utifrån sina förutsättningar. Elever kan också få stöd ute i sin ordinarie undervisningsgrupp av personal från FLEX.
Som speciallärare i FLEX arbetar du tillsammans med flera andra lärare med olika ämneskompetenser. Ni planerar och genomför gemensamt i dialog med elevhälsoteamet det stöd som bedöms rätt för varje individ.

Din kompetens
Vi söker dig som är legitimerad lärare och har lärarexamen för undervisning i grundskolans åk 7-9. Du har dessutom en speciallärarexamen.
Det är viktigt att du har förmåga att kunna skapa goda relationer med barn, föräldrar och medarbetare. Viktigt är också att vara en god förebild, ha tydliga förväntningar på eleverna och vara initiativrik och drivande i det pedagogiska arbetet. Du har förmåga att se elevers olika behov, ta hänsyn till deras individuella förutsättningar och få elever att växa och utvecklas och nå goda resultat. Att vara trygg i lärarrollen och känna stolthet för sitt arbete är också viktiga egenskaper. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Grundläggande IT-kompetens är ett krav.

Bra att veta
För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång. Här gör du din beställning av belastningsregistret. (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/)

Vill du veta mer?
Noomi Rosén, biträdande rektor: 036-10 64 96
Marie Stark, biträdande rektor: 036-10 69 23
Nina Dale, Lärarförbundet: 036-10 63 42
Sofie Johansson, Lärarnas Riksförbund: 036-10 63 70

Välkommen med din ansökan. Tillsammans skapar vi Lärglädje!


Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.