OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 57 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.
I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. Vi bedriver ett aktivt hälsofrämjande arbete med målsättningen att vara en attraktiv arbetsgivare och en hälsofrämjande organisation. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle - för alla invånare.
Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!
Beskrivning
Hovhultskolan är en F-6 skola med ca 290 elever.
Skolan ligger i norra Uddevalla och flertalet av våra elever har ett annat modersmål än svenska. Från hösten 2023 sker en förändring i grundskolans struktur i Uddevalla som gör att skolan kommer omfatta årskurs F-3.
På vår skola har vi tydliga rutiner och strukturer, som vi gemensamt arbetat fram. Eftersom flertalet av våra elever ska utveckla svenska språket tillsammans med andra elever som inte har svenska som modersmål har skolan arbetat med flera fortbildningsinsatser. Personalen har under de senaste åren utvecklat förmågan att möta elever i språklig sårbarhet, utöka elevers ordförråd, använda sig av multimodalt lärande och strategier för att elever skall bygga en stark elevidentitet och lyckas i skolan. Är du en engagerad lagspelare som vill ta nästa steg och arbeta på en enhet där delaktighet, påverkan och ”tillsammans lyckas vi” inte bara är ord, är du välkommen att lämna in en ansökan till oss.
Arbetsuppgifter
Som speciallärare kommer du ingå i vår stödorganisation där specialpedagog styr arbetsfördelningen och utgår från utredningar och behovet av stödinsatser, men även analysen av elevernas kunskapsutveckling kopplat till skolverkets bedömningsstöd, screeningar och nationella prov. I uppdraget ingår även att vara del i enhetens systematiska kvalitetsarbete och följa utvecklingen av elevernas måluppfyllelse på individ-, grupp- och enhetsnivå. Du använder dig av språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt med vetenskapligt förankrade metoder för att möta elever i språklig sårbarhet.
Arbetet med elever kan vara enskilt eller i mindre grupp.
Kvalifikationer
Vi söker dig med lärarbehörighet i svenska, svenska som andraspråk och matematik och som utbildat dig till speciallärare. Du har en god personlig mognad, god samarbetsförmåga, strukturerad med egen drivkraft.
Villkor
Tillträde kommer att ske enligt överenskommelse och tjänsten är ledig från 1 september.
Vi kommer att kalla till intervju och eventuellt fatta beslut om anställning löpande under ansökningstiden så vänta inte med att skicka in din ansökan.
Har du frågor är du välkommen att höra av dig till:
Rektor: Karin Olsson tfn 0522-696620
Biträdande rektor: Maria Bälter tfn 0522-696154
För tjänster där lärarlegitimation/examensbevis/studieintyg krävs ska detta lämnas in före anställning.
Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.
När du söker ett jobb i vår jobb-portal diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet. Om du av någon anledning inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system kontaktar du den person som anges vid kontakt i respektive annons.
För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel