Speciallärare

Barn & Skola arbetar med ca 6 100 barn i åldrarna 1-16 år. Vår verksamhet omfattar förskola, pedagogisk omsorg, öppen förskola, förskoleklass, grundskola, fritidshem, särskola, musikskola och fritidsgårdar.

Järpåsenheten arbetar med inriktningen kunskap, hälsa och glädje. Enheten består av förskola, grundskola med fritidshem och fritidsgård. Järpås skola har elever från 6-12 år.
Alla verksamheterna ligger i den tättbebyggda delen av orten. I vårt upptagningsområde finns det möjlighet att bo på landsbygden eller i tättbebyggt område som gränsar till slätt, skog och närheten till ett litet vattendrag.



Arbetsuppgifter
Som speciallärare arbetar du såväl förebyggande som åtgärdande.

Det innebär att du arbetar med att kritiskt granska och tillämpa metoder för att bedöma elevers utveckling samt anpassning av arbetssätt utifrån elevers behov. Att vara rådgivare och pedagogiskt stöd vid möten med elev samt vårdnadshavare är en viktig del av uppdraget. Du hjälper enskilda elever, klasser och finns som pedagogiskt stöd till undervisande lärare. Ditt fokus som speciallärare hos oss är att både individuellt och i grupp hjälpa våra elever med behov av särskilt stöd att nå målen.

Kvalifikationer
Legitimerad lärare med speciallärarutbildning.

 Utöver att du har efterfrågad utbildning vill vi att du:

- står för skolans värdegrund
- har bra handlag med barn och ungdomar
- är utåtriktad och flexibel
- kan skapa goda relationer med föräldrar och andra vuxna kring barnen och ungdomarna
- kan ansvara för och leda barnen och ungdomarna både i och utanför skolmiljön
- kan jobba såväl på egen hand som i arbetslag
- arbetar med formativa lärprocesser där digitala verktyg finns med som ett naturligt redskap för att förbättra resultaten för eleverna
- vill arbeta utvecklingsinriktat

Hänsyn tas till personlig lämplighet.

Villkor
Tillsvidare, heltid med tillträde den 1 november 2015.

Övrigt
I vår verksamhet måste alla som ska anställas för att arbeta med barn och unga, enligt lag (2000:873), visa upp ett utdrag från belastningsregistret. Blanketten kan hämtas på www.polisen.se/Service. Det tar oftast mellan 1-2 veckor att få det hemskickat.

Information om arbetsgivaren

Våra medarbetares olika kunskaper, kompetenser och perspektiv skapar nya möjligheter och är en viktig del i att vara en hållbar och välkomnande kommun. Vi eftersträvar och värdesätter de kvaliteter som tex. en jämn könsfördelning, anställda med funktionsnedsättning och olika etnisk och kulturell bakgrund tillför våra arbetsplatser. Vi ser därför gärna en mångfald av sökande till alla våra tjänster.

Lidköpings kommun vill arbeta med att skapa den goda arbetsplatsen där alla medarbetare ges möjlighet att bygga upp, utveckla och förbättra sin hälsa genom ett aktivt friskvårdsarbete. Läs mer om vilka förmåner du har när du jobbar i Lidköpings kommun.

https://lidkoping.se/naringsliv-och-arbete/jobba-i-lidkopings-kommun/darfor-ska-du-jobba-hos-oss/
.

Lidköping — en välkomnande och hållbar kommun.
Lidköpings kommun har cirka 39 000 invånare och ett vackert läge vid Vänerns södra strand. Närheten till vattnet, Kållandsö med Läckö slott och berget Kinnekulle innebär tillgång till natur- och fritidsupplevelser utöver det vanliga. Lidköpings kommun satsar på framtiden. Här finns utrymme och vilja till förändring. En god livsmiljö, närhet och samverkan ger oss möjligheterna.

Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg MyNetwork. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.