Speciallärare F-3 Fruängens skola

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Fruängens skola är en F-9-skola med 650 elever.

Skolan ligger i anslutning till Fruängens centrum med närhet till goda kommunikationer - tunnelbana och bussar. Området präglas av en bebyggelse från 50- och 60-talen men även nyare bostadsområden. Skolan består av sex byggnader vackert belägna runt en skolgård med tallar och stora ytor att leka och röra sig på. Klassrummen är moderna och erbjuder en stimulerande arbetsmiljö. Interaktiva skrivtavlor finns i alla klassrum. Vi har skolbibliotek, god tillgång till läsplattor och bärbara datorer. Skolans elevhälsoteam består av skolsköterska, kurator, studie- och yrkesvägledare, skolpsykolog samt speciallärare som representerar respektive arbetslag i elevhälsoteamet. 

Arbetsbeskrivning
Vi söker en engagerad speciallärare till vår skola. Vi söker dig som är legitimerad lärare och speciallärare med erfarenhet av arbete i årskurser F-3. Erfarenhet från övriga årskurser är meriterande.

Du kommer att arbeta tillsammans med en annan speciallärare i arbetslag F-3 och bidra till att alla elever får den ledning och stimulans i undervisningen de har rätt till. Du har alltid eleven i fokus. Du är lösningsfokuserad och har lättare att se möjligheter än hinder. Du arbetar med att utveckla våra lärmiljöer och förhållningssätt. Du arbetar direkt med elever samt stödjer lärare och övrig personal i arbetet med att möta varje elevs behov på bästa sätt.
Du har ansvaret för arbetet med extra anpassningar och särskilt stöd inom arbetslaget. Du ansvarar tillsammans med EHT och specialpedagogen för åtgärdsprogramsprocessen. Du är väl förtrogen med läroplan och skolans övriga styrdokument. Du deltar i skolans elevhälsoteam och du leder elevkonferenser. Du är även insatt i den senaste forskningen och sprider dessa kunskaper vidare inom organisationen.

Övrigt
Rekryteringen sker fortlöpande.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.