Speciallärare med intresse och kompetens inom digitala lösningar, 80%

I Knivsta går framtidsandan att ta på. Läget mellan Stockholm och Uppsala, bara ett stenkast från Arlanda, är attraktivt och Knivsta växer så det knakar. Varje dag bygger vi aktivt det hållbara samhället med närhet till både storstad och vilsam natur. Vill du arbeta i en innovativ framtidskommun där du utvecklas och kan göra skillnad? Och sympatiserar du med våra gemensamma värderingar delaktighet, engagemang och tydlighet?
Välkommen till oss!

Alsike skolas viktigaste uppgift är lärande och våra elever ska ges möjlighet att utvecklas till sin fulla potential i riktning mot de mål som finns beskrivna i läroplanen. Vårt arbete ska utgå ifrån identifierade framgångsfaktorer såsom höga förväntningar på varje elevs vilja och möjlighet att lära och ta ansvar samt individuella anpassningar såväl studiemässigt som socialt, utifrån varje elevs förutsättningar och behov. Alsike skola är en F-6 skola i Knivsta kommun. Skolan har i dagsläget ca 380 elever och en del av eleverna läser efter den anpassade grundskolans kursplan. Personalen på skolan är ca 60 personer. Lärarna arbetar i ett 3-lärarsystem där 3 lärare gemensamt ansvarar för samtliga elever och det specialpedagogiska stödet i årskursen tillsammans med speciallärare. På skolan finns också ett elevhälsoteam bestående av skolledning, speciallärare, kurator, skolsköterska och skolpsykolog.
Nu söker vi en driven speciallärare som kommer att ha ansvar för skolans utvecklingsarbete med extra anpassningar, bildstöd, särskilt stöd, olika typer av pedagogiska kartläggningar samt dokumentation av elevhälsoarbetet. Du behöver också ha ett stort intresse och kompetens kring digitala lösningar för att stödja elevernas motivation och kunskapsinhämtning liksom för pedagogernas arbete. I den här tjänsten får du möjlighet att arbeta både mot den anpassade grundskolans elever och grundskolans elever.



ARBETSUPPGIFTER
• Arbeta i elevhälsan och bidra med specialpedagogisk kompetens i det främjande, förebyggande och åtgärdande arbetet kring våra elever. Du leder våra elevhälsoteamsmöten tillsammans med en annan speciallärare.
• Ha ett övergripande ansvar för elever som inte når kunskapskraven och bevaka vilket stöd dessa elever får, främst inom anpassad grundskola.
• Ge handledning/konsultation till lärare/personal på fritids och arbetslag gällande ledning och stimulans, extra anpassningar, särskilt stöd, upprättande av åtgärdsprogram och digitala lösningar för att stärka elevernas motivation och kunskapsinhämtning.
• Följa upp effekten av extra anpassningar, åtgärder inom ramen för åtgärdsprogram samt ansvara för att åtgärdsprogram revideras.
• Ge specialpedagogiskt stöd till elever i behov av detta.
• Vara uppdaterad inom det specialpedagogiska området gällande aktuella styrdokument, digitala och analoga lärverktyg samt ny forskning.

KVALIFIKATIONER
Speciallärare - Skallkrav
• Du har en speciallärarexamen.
• Du har erfarenhet av att driva utvecklingsarbeten inom digitala lösningar för elevernas kunskapsinhämtning och motivation.

Strukturerad (målmedvetenhet) - Meriterande
Arbetar enligt en tydlig process, organiserar och planerar sitt arbete väl, slutför det som påbörjats och håller deadlines.

Resultatorienterad (målmedvetenhet) - Meriterande
Sätter upp höga mål för sig själv och arbetar hårt och ambitiöst för att nå dessa mål, gör vad som krävs för ett gott resultat.

Relationsskapande (extraversion) - Meriterande
Du tar aktivt initiativ i sociala sammanhang, kliver fram och har lätt för att skapa nya relationer.

Samarbetsorienterad (vänlighet) - Meriterande
Anpassar sig och hittar win-win-lösningar genom ett prestigelöst fokus på det gemensamma målet.

Lösningsorienterad (problemlösningsförmåga) - Meriterande
Hittar snabbt lösningar på uppkomna problem.

Erfarenhet av anpassad grundskola är meriterande.


ÖVRIGT
Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras, om man inte redan är krigsplacerad av annan aktör. Läs mer om krigsplacering på www.knivsta.se

Knivsta kommun vill ta tillvara de kvaliteter som jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Använd länken i annonsen för att söka tjänsten. Skulle du behöva stöd når du supporten på
0771-693 693.

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att höra av dig till kontaktpersonen i annonsen.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.