Speciallärare och förstelärare till Norrköpings Montessoriskola

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vill du ha ett uppdrag där du har stora möjligheter att påverka? Vill du vara på en skola som vill mycket och där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för våra elever? Då har vi jobbet för dig!
Vilka är vi?

Norrköpings Montessoriskola ligger centralt mitt i city och har totalt cirka 310 elever på 14 klasser i årskurs F-6. Vi har gångavstånd till stadsbibliotek, museum och parker. Vi har goda kunskapsresultat och hög kvalité på vår pedagogiska verksamhet.

Skolan har en gemensam ledningsgrupp med två rektorer och tre lagledare. Skolans utvecklingsgrupp med rektorerna och fyra förstelärare driver skolutvecklingsfrågor. Det finns cirka 55 personal på skolan som är indelade i arbetslaglag F-2, 3-6 och fritidshem. Det finns sju åldersintegrerade årskurs F-2-klasser och sju åldershomogena klasser årskurs 3-6 med cirka 25 elever per klass. Vi har två lärarassistenter som stöttar på olika sätt, samt en skolgårdslärare som planerar och leder olika rastaktiviteter. Fritidshemmet är uppdelat på fyra avdelningar med fyra avdelningsledare. Lärande i fritidshemmet och den röda tråden genom barnets dag i vår verksamhet är viktig.

Vi har ett elevhälsoteam med två speciallärare, kurator, skolsköterska, skolpsykolog från centrala barn- och elevhälsan viss tid samt rektorerna som driver elevhälsoarbetet och kan stötta dig vid behov.

Vi arbetar aktivt med skolans värdegrund under hela året, där Trygghetsteamet med en heltidsanställd kurator leder arbetet.

Vi har satsat stort på IT och har nya interaktiva tavlor i alla klassrum och på fritidsavdelningarna. Vi har en-till-en Chromebook för alla elever i årskurs 3-6 och två elever på en Chromebook i årskurs F-2. Vi har även satsat på vårt skolbibliotek med en skolbibliotekarie och nya böcker.

Vi är ett glatt, sammansvetsat gäng som samarbetar för att nå alla barns behov. Vi strävar mot ökade kunskapsresultat och likvärdighet i Norrköpings kommun och på vår skola. Våra skoldagar präglas av ett främjande och förebyggande elevhälsoarbete som syftar till att förbereda eleverna för fortsatta studier och ett gott liv.


Dina arbetsuppgifter

Vi söker en speciallärare som vill leda skolutveckling. Detta är en unik chans att få jobba både som speciallärare och förstelärare.

Vi är inspirerade av montessoripedagogik och dess sex grundprinciper i vårt dagliga arbete; hjälp till självhjälp-självförtroende, konkretion-motorik, helheten-fredstanken, den förberedda miljön, frihet och ansvar samt individualisering-samarbete. Skolan erbjuder kontinuerlig internutbildning i pedagogiken. Våra ledord är "Utveckling genom frihet under ansvar".

Vi behöver dig som speciallärare som vill starta upp ett nytt specteam, där vi ser att du bidrar med din erfarenhet och egna tankar om vad du kan tillföra vår skola. Du har en samordnande roll i vårt elevhälsoteam.

På skolan finns två förstelärare för årskurs 3-6 och två för F-2. Din roll som förstelärare riktar sig mot årskurs F-2 och du ingår i skolans utvecklingsgrupp. Ni fyra förstelärare har ett gemensamt uppdrag att driva skolutveckling och kvalitetsarbete med tonvikt på analys på hela skolan. I arbetet ingår dokumentation, stötta vid svåra samtal, handleda kollegor, driva projekt och kompetensutveckling.

Vem är du?

Du är legitimerad lärare och speciallärare samt kan redovisa minst fyra års väl vitsordat arbete med undervisning.

Du har ett starkt intresse och en drivkraft för att utveckla elevers lärande. Som person är du trygg, stabil och skiljer mellan det personliga och professionella. Du relaterar dig på ett lyhört och ödmjukt sätt i ditt samarbete med andra. 

Du motiverar andra och skapar engagemang och delaktighet. Du ser till verksamhetens bästa i ditt agerande och du är skicklig på att skapa en god lärmiljö med arbetsro och trygghet för dina elever. 

Välkommen med din ansökan!

Information om tjänsten

Din ansökan ska innehålla CV, personligt brev och lärarlegitimation samt dokumentation om väl vitsordat arbete med undervisning. I det personliga brevet ska du på högst två A4-sidor (storlek 12) besvara följande frågor: 


• Varför söker du den här tjänsten?
• Beskriv en situation där du tänkt annorlunda/använt nya metoder för att ge stöd till en elev eller kollega, och hur du sedan sett att utveckling skett.
• Beskriv på vilket sätt syns det på din nuvarande enhet att du tar ansvar för alla elevers utveckling. 

Antal lediga tjänster: 1
Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid
Tillträdesdatum: Efter överenskommelse
Arbetstid: Dagtid
Sista ansökningsdatum: 21 maj, urval och intervjuer sker löpande under ansökningstidens gång
Kontakt: Rektor Sara Johansson, 011-15 27 70 eller sara.johansson@norrkoping.se eller rektor Johanna Molin, 011-15 79 61 eller johanna.molin@norrkoping.se



Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.