OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref: 20222920
Arbetsuppgifter
Vi söker en speciallärare med inriktning språk, läs- och skrivinlärning till årskurs F-3. Som speciallärare hos oss arbetar du huvudsakligen med undervisning både i klass och grupp samt till viss del på individnivå. Utöver att undervisa, deltar du på arbetslagsmöten i det arbetslag du samarbetar med och bidrar med ett specialpedagogiskt perspektiv.
I arbetet ingår att ta ett helhetsansvar för årskursens elever. I det arbetet ingår exempelvis att identifiera och undanröja hinder i lärmiljön, skriva pedagogiska utredningar, ansvara för utredningar om särskilt stöd och åtgärdsprogram. Tillsammans med speciallärarkollegor och lärararbetslagen ansvarar du för screening och kartläggning av elevernas färdigheter. Utifrån vad screeningen och kartläggningen visar utvecklar du arbetet med att se över vilka stödinsatser och anpassningar som behövs för eleverna i behov av särskilt stöd. Insatserna utvärderas regelbundet.
I ditt specialläraruppdrag hos oss arbetar du systematiskt med att planera, genomföra och utvärdera dina insatser. Detta, tillsammans med fortlöpande bedömning av elevernas förvärvade kunskaper, ligger till grund för din fortsatta planering framåt. Vidare deltar du aktivt i skolans utvecklingsarbete. I utvecklingsarbetet jobbar vi tillsammans för att upprätta och bibehålla en god lär- och arbetsmiljö.
Under läsåret -22-23 ingår delar av EHT i ett av våra åtaganden riktade mot fritidshemmet. I uppdraget ingår därför att stötta personalen på fritidshemmet i olika forum för att de ska få redskap för att anpassa verksamheten efter elevernas behov. Arbetslagen på Rosengårdsskolan består av engagerade och kunniga medarbetare som ser fram emot ditt deltagande.
Kvalifikationer
Du som söker är legitimerad lärare med speciallärarexamen med inriktning språk, läs- och skrivinlärning för åk. F-3. Har du tidigare erfarenhet av att arbeta som speciallärare ser vi det som meriterande liksom behörighet i svenska som andraspråk och matematik samt goda kunskaper om relevanta digitala verktyg.
Du har god insikt i och kunskap om skolans styrdokument och kan på ett effektivt sätt använda dem i ditt dagliga arbete. Vidare har du en god didaktisk och pedagogisk förmåga och kan därför leda och organisera ditt arbete självständigt. Du ska kunna arbeta såväl tillsammans med undervisande lärare i klassrummet som med mindre grupper och enskilt med elever. Ditt förhållningssätt är inkluderande.
Vi vill att du har goda kunskaper och ett gediget intresse för grundläggande läs- och skrivinlärning. Det är meriterande om du även har kunskaper i grundläggande matematikinlärning. Du behöver ha många olika metoder i din verktygslåda för att kunna stötta lärare och elever på bästa sätt.
Din undervisning är modern och kreativ och syftar till att nå och hitta strategier för att stärka de elever du möter. Utifrån evidensbaserad forskning kan du utveckla ditt arbete. Du har ett prestigelöst förhållningssätt och ser värdet i att lära av och tillsammans med andra.
Vi ser fram emot din ansökan!
I denna rekrytering ersätts det personliga brevet av urvalsfrågor för att alla kandidater ska bli bedömda likvärdigt. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Om arbetsplatsen
Rosengårdsskolan är en F-9 skola med cirka 550 elever. Skolan ligger i området Herrgården på Rosengård. Majoriteten av våra elever har svenska som sitt andraspråk. På skolan har vi en grundsärskola med arton elever och på vårt fritidshem är cirka 200 barn fördelade på fyra avdelningar med egna lokaler. Fritidshemmet arbetar med lärande under hela dagen. Vi vill att Rosengårdsskolan ska vara varje elevs bästa skola och arbetar uthålligt med ämnesövergripande och språkutvecklande arbete samt bedömning för lärande.
På Rosengårdsskolan arbetar vi med en tydlig lektionsstruktur och alla lärare arbetar efter samma modell, Rosengårdsmodellen. Vårt systematiska arbete bidrog till att våra första nior lämnade Rosengårdsskolan i juni med ett resultat långt över det förväntade och strax över Malmösnittet. Det är vi mycket stolta över! För att kunna möta alla våra elevers olika behov vill vi att all personal är välutbildad och med ett lågaffektivt förhållningssätt.
När du arbetar på Rosengårdsskolan arbetar du i en målstyrd organisation. Varje årskurs ansvarar gemensamt för sina elever genom ett nära dagligt samarbete och samplanering. Till varje årskurs finns också en specialpedagog eller speciallärare knuten. Vårt EHT stöttar både elever och personal och strävar efter att främst arbeta förebyggande och hälsofrämjande..
Grundskoleförvaltningen – stadens största förvaltning med 77 skolor, 6400 medarbetare och 34500 elever erbjuder en arbetsplats för alla. Här vill vi växa, utvecklas och utmanas i vårt lärande tillsammans – varje dag. Vi ser till att alla får en god arbetsmiljö och satsar på ledarskap. Tillsammans arbetar vi alla för varje elevs bästa skola!
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i.
Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb
Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidare
Omfattning: 100 %
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse
Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Enligt skollagen krävs uppvisande av utdrag ur polisens belastningsregister vid anställning inom förskola, skola och skolbarnomsorg. Blankett för att beställa utdraget finns på: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta kontaktpersonerna i annonsen. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Artiklar i detta ämnet
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Chef Anders Färemo
Sektionschef Annelie Friberg
040-34 96 60
IT-samordnare Ann-Charlotte Malmros
Rekryteringskonsult Johanna Andersson
Stabs- och ekonomichef Jörgen Jepson
040-341446
Controller Madeleine Spjuth
040-342164
HR-chef Pernilla Hedin
0734-26 44 63
Sektionschef Cecilia Wenster
040-34 55 77
Sektionschef Therese Törnkvist
040-34 63 54
HR-konsult Arber Jashari
0768-91 60 98