Speciallärare till Kristinebergsskolan

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Kristinebergsskolan är en av Kungsholmens kommunala grundskolor med 660 elever från förskoleklass till årskurs 6.

Skolan är vackert belägen i området runt Kristinebergs slott i byggnader från 1800-talet. 
Vi har engagerad och kompetent personal som bidrar till de goda resultaten för elevers lärande och trygghet.
I Kristinebergsskolans natursköna omgivning har vi tillgång till äppelparken, idrottsplatsen och andra grönområden som används i den dagliga verksamheten och lockar till lek och lärande. Vi har nära till stadens museer, kulturutbud och andra kunskapskällor.
Våra nyrenoverade lokaler som inbjuder till lustfyllt lärande och är anpassade både för fritids- och skolverksamheten.
Vi har ett eget tillagningskök där våra kockar lagar näringsrik, varierad och god mat.

Vi är stolta över vår skola och söker dig som vill anta utmaningen att leda och utveckla skolan vidare tillsammans med oss.

Varmt välkommen med din ansökan.

Arbetsbeskrivning
Vi söker dig som har erfarenhet, kompetens och stort engagemang att arbeta med elever i behov av särskilt stöd.
Du kommer att ingå i ett specteam tillsammans med speciallärare och specialpedagoger som har ett nära samarbete med pedagogerna i arbetslagen med en helhetssyn på elevers lärande.

För att skapa den bästa lärmiljön för våra elever kommer du att samverka med elevhälsoteamets olika professioner i främjande, förebyggande och åtgärdande arbete.

Kvalifikationer
Vi söker dig som:

- är legitimerad lärare samt utbildad, erfaren speciallärare
- har genuint intresse, engagemang och långvarig erfarenhet av arbete med elever i behov av stöd
- har god förmåga att skapa gynnsamma förutsättningar för elevernas lärande och utveckling
- skapar goda relationer med elever och engagerar dem i deras lärande
- har god samarbetsförmåga med kollegor, vårdnadshavare och andra samverkansparter 
- har fungerande rutiner runt dokumentation och uppföljning

                                                  

 

 
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.