Speciallärare/lärare till Närvaroteam

På Tjörn får medarbetarna ta plats! I Tjörns kommun står arbetsklimat och omsorg om varandra högt i kurs. Beslutsvägarna är korta, arbetsverktygen effektiva och kollegorna hjälpsamma. Du har stor frihet inom ditt yrkesfält och är med och påverkar utvecklingen. Det är enkelt att umgås och skapa kontakter med kollegor, chefer och politiker. Så börja jobba i Tjörns kommun du också – här finns gott om plats att ta!

Närvaroteamet är placerat på Resurscentrum som är kommunens centrala elevhälsa. Teamet består även av två kuratorer.
Närvaroteamet har två huvuduppdrag, där ett fokusområde är att arbeta med generellt närvaroarbete genom att stärka det förebyggande arbetet som främjar högre skolnärvaro i hela kommunen. Det andra fokusområdet är att arbeta med elevärenden där teamet behöver stötta elever och dess vårdnadshavare för att få en ökad skolnärvaro.
Närvaroteamet har ett nära samarbete med skolornas elevhälsoteam, pedagoger och rektorer.
På Resurscentrum arbetar vi tvärprofessionellt och har en tät samverkan mellan skolsköterskor, kuratorer, psykologer, logopeder och specialpedagoger.


ARBETSUPPGIFTER
Uppdraget är att som en del av teamet ansvara för:
• att genomföra utredningar, upprätta handlingsplaner för elever med oroande frånvaro med målet att få en fungerande skolgång med bra närvaro igen.
• att genomföra viss undervisning med elever med oroande frånvaro.
• att göra elever delaktiga i sin planering.
• att utveckla det förebyggande/främjande arbetet för att öka skolnärvaron i kommunen.

KVALIFIKATIONER
Du är speciallärare eller lärare och din utgångspunkt är ett relationellt perspektiv och ett salutogent förhållningssätt. Du skall kunna arbeta självständigt och driva ett utvecklingsarbete i kommunen. En förutsättning är också att kunna fungera väl i teamarbete. Förmåga till struktur och tydlighet är viktig. Du är en god organisatör, har en god empatisk förmåga samt har förmågan att se nya möjligheter. God erfarenhet av digitala lärverktyg är meriterande.

Körkort och tillgång till bil är ett krav för tjänsten.

Utdrag från belastnings- och misstankeregister ska uppvisas innan anställning kan erbjudas.

ÖVRIGT
Anställningsintervjuer görs löpande under annonseringstiden.

Medarbetarna i kommunkoncernen ska ha en bra arbetsmiljö och arbete i balans med familj och fritid. Arbetsgivaren erbjuder bl a förmåner som friskvårdssubvention. Du har även gratis medlemskap i personalföreningen TKFF, om du varit anställd mer än tre månader. Du får ett årskort till Nordiska akvarellmuseet. Alla nya månadsanställda erbjuds en heldags kommunövergripande introduktionsdag. Är du tillsvidareanställd har du möjlighet att leasa en miljöbil som personalbil.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Vi har upphandlat med bemannings- och rekryteringsföretag.

Om du har problem med att ansöka via programmet Offentliga jobb vänligen kontakta supporten via telefonnummer 0771-693 693.

Tjörn möjligheternas ö hela året och för hela livet är Tjörns vision.