Speciallärare/Specialpedagog

Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. I våra verksamheter jobbar vi efter värdeorden mod, tolerans och kreativitet. Vi vill att våra anställda ska känna stor delaktighet och att det ska finnas utrymme för kreativitet, flexibilitet och utveckling. Dina idéer är betydelsefulla. Hos oss har du möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare.

Att våra anställda känner arbetsglädje och har god hälsa är viktigt för oss. Därför satsar vi på hälsofrämjande insatser.

Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen!

Barn och utbildningsförvaltningen i Uppvidinge kommun satsar på att ge alla elever möjlighet att uppnå de kunskapskrav som är formulerade i läroplanen. Som speciallärare/specialpedagog arbetar du med uppdraget att alla elever har rätt till stöd för att nå kunskapskraven

ARBETSUPPGIFTER
Du ska stödja eleverna i arbetet med att nå kunskapskraven. Detta kan ske både enskilt och i grupp eller direkt i respektive klass i form av dubbelbemanning. Du samarbetar tätt med klasslärare/mentorer, arbetslag och specialpedagog.
Din utbildningsbakgrund avgör vilka årskurser du ska arbeta med.


KVALIFIKATIONER
Du har goda pedagogiska kunskaper, du har förmågan att se elevers olika behov, ta hänsyn till deras individuella förutsättningar och du ger eleverna möjlighet att uppnå kunskapskraven.
Du är legitimerad speciallärare/specialpedagog.


ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.