Specialpedagog

Vi är allt fler som väljer att bo i Uddevalla. Kommunen växer stadigt och har idag drygt 55 000 invånare. Här har vi hav, skog och fjäll nära inpå och dessutom ett rikt näringsliv som präglas av småföretagande och god samverkan.


I Uddevalla kommun strävar vi aktivt efter mångfald genom att värdesätta och rekrytera medarbetare med olika bakgrund. Vi bedriver ett aktivt hälsofrämjande arbete med målsättningen att vara en attraktiv arbetsgivare och en hälsofrämjande organisation. I mötet med andra människor är våra ledord öppenhet, respekt och professionalitet. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart samhälle - för alla invånare.


Hjärtat i Bohuslän, liv, lust och läge ger livskvalitet!




Uddevalla Gymnasieskola består av 17 nationella program, 6 högskoleförberedande program och 11 yrkesprogram samt Lärlingsutbildning, Introduktionsprogram och Gymnasiesärskola.

Uddevalla Gymnasieskola har en väl utbyggd elevhälsa. I varje skolhus finns tillgång till skolsköterska, kurator och specialpedagog. De arbetar tillsammans med studie- och yrkesvägledare i elevhälsoteam. 

Läs vidare om Uddevalla Gymnasieskola;

Sinclair är en av enheterna inom Uddevalla gymnasieskola och innefattar Estetiska programmet med inriktningarna: bild, dans, media, musik och teater med ca 250 elever. Utbildningen är förlagd till Sinclairhuset mitt i Uddevalla. Vi vill förmedla kunskap och kreativitet. Vi letar efter dig som är behörig i Specialpedagogik och som gillar utmaningar, har ett driv och är sugen på att utvecklas tillsammans med likasinnade.

Beskrivning av arbetsuppgifterna

Som specialpedagog har du din tillhörighet i arbetslaget med lärare som arbetar med elever på gymnasienivå. Du arbetar även med kollegor i våra fem skolhus på gymnasiet. Du kommer att handleda elever i studieteknik och stötta med planering och struktur.

I arbetsuppgifterna ingår även att göra pedagogiska basutredningar, främst för elever med läs- och skrivsvårigheter. Du utarbetar åtgärdsprogram och söker resurser för t ex extra ordinärt stöd. I din roll förutsätts du driva specialpedagogiska frågor, samt vara ett stöd och bollplank för kollegor. Möjlighet kan finnas framöver att utöka tjänsten till 100% och arbete på annat program inom Uddevalla gymnasieskola.

Vår strävan är att arbeta förebyggande genom att stödja elever i deras utveckling, öka deras medvetenhet om strategier och verktyg som underlättar skolarbetet och därmed uppnå målsättningen att alla elever lyckas med sina studier. Behoven på gymnasiet förändras över tid vilket innebär att du ibland kommer att arbeta med olika grupper och ibland mer enskilt med elever.

Kvalifikationer   

Vi söker dig som har specialpedagogexamen. Har du erfarenhet av arbete med elever som har neuropsykiatriska funktionsvariationer är det meriterande. Vidare har du förmågan att utgå ifrån varje elevs behov och förutsättningar. Du är en tydlig pedagogisk ledare och har ett vuxenperspektiv. I arbetet kan du samarbeta, skapa goda relationer och vara tydlig i din dialog med elever och kollegor. Ditt människointresse är genuint och du ser värdet i att alla människor är olika. Du har förmågan att planera, utvärdera och förbättra verksamheten tillsammans med kollegor och arbetslag. Att hitta alternativa lösningar utifrån elevens behov är ett naturligt sätt för dig att arbeta.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, bred ämneskompetens samt kunskap i digitala hjälpmedel. Erfarenhet av specialpedagogyrket krävs. Du är förtrogen och insatt i gymnasieutbildningens styrdokument. Att ha arbetat inom gymnasiet är en merit.

Varaktighet: Tillsvidare med start  2 augusti 2021

Välkommen med din ansökan!

 

För tjänster där lärarlegitimation/examensbevis/studieintyg krävs ska detta lämnas in före anställning.



Anställning sker under förutsättning att erforderliga beslut fattas. För tjänster där arbetet innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar, samt för verksamhet inom LSS, vård- och omsorg, hälso-och sjukvård, psykiatrisk vård och missbruksvård, ska giltigt utdrag ur polisens belastningsregister visas upp alternativt lämnas in före anställning. Tänk på att det kan ta tid att få utdraget så beställ det i god tid för att rekryteringsprocessen inte ska fördröjas.

För dig som inte är medborgare inom EU/EES-området krävs arbetstillstånd, detta gäller inte dig som har permanent uppehållstillstånd. Arbetstillståndet ska uppvisas vid intervjutillfället.


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.