Specialpedagog

I Lysekils kommun arbetar ca 1400 medarbetare som har Sveriges viktigaste jobb – vi gör skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Det är med andra ord ett arbete att känna stolthet över.  Vårt jobb är att ge de 14 400 invånarna i Lysekils kommun service, stöd och hjälp. Tillsammans utvecklar vi verksamheterna.


Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära havet och naturen – här finns möjlighet till både eftertanke och äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. På livetilysekil.se (se filmen här) får du veta mer om hur ett liv i vår kommun kan se ut. 


Vår vision: Lysekils kommun är en hållbar och attraktiv kommun året runt som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Lysekil är en självklar mötesplats och ledande inom maritima näringar.




Beskrivning
Gullmarsskolan åk 7-9 är kommunens enda högstadieskola, vilket ger fantastiska möjligheter att arbeta med kommunens samtliga ungdomar.

Vår skola är en viktig social och kulturell mötesplats för våra 450 elever. Våra elever upplever hög trygghet och trivsel och vår skola präglas av goda relationer mellan elever och personal. Vi har ett stort och härligt uppehållsrum med en cafédel där våra skolvärdar arbetar. Vi upprustar kontinuerligt vår korridorsmiljö tillsammans med våra elever och i våra korridorer har vi hög vuxennärvaro.



Skolan har en väl utbyggd utvecklingsorganisation och har sedan flera år tillbaka arbetat med kollegiala utvecklingsgrupper, kollegial coachning, samplanering och systematiska resultatanalyser. Det här året ligger fokus på jämställd utbildning och främja goda lärandemiljöer.



Hos oss arbetar närmare 80 medarbetare och vi har en mycket hög lärarbehörighet. De senaste åren har vi dessutom satsat på att rekrytera andra professioner än lärare. Dessa stödjer våra elever både i undervisningen och mellan lektionerna. De avlastar lärarna och ger möjlighet för våra lärare att fokusera på lärandet och undervisningen. Skolans personal är fördelade mellan fem olika arbetslag. Lärarna arbetar i årskursarbetslag. Personal inriktad på att stötta eleverna i den kunskapsmässiga utvecklingen ingår i ett arbetslag som leds av våra två specialpedagoger. Personal som arbetar med att stötta våra elever psykosocialt ingår i ett arbetslag som leds av en av våra kuratorer. Därtill har vi tillgång till skolsköterskor och skolpsykologer i hög utsträckning. De ingår i den centrala elevhälsan.



Skolans ledningsgrupp är central för både arbetsorganisationen och utvecklingsorganisationen. I ledningsgruppen ingår skolledningen, administratör och skolans arbetslagsledare.



På skolan finns en aktiv personalklubb som ordnar aktiviteter och trevligheter för personalen, vilket kan vara en del i att vi har mycket låg sjukfrånvaro, låg personalomsättning och god trivsel.



Arbetsuppgifter
Vi har satsat på att ha två specialpedagoger på skolan som tillsammans organiserar arbetet kring elever i behov av särskilt stöd och söker nu en efterträdare till en av dessa två tjänster. Som specialpedagog på Gullmarsskolan har du en central roll i såväl arbetsorganisationen som utvecklingsorganisationen. Du ingår också i skolans ledningsgrupp. Beroende på den sökandes kompetens och erfarenhet kan uppdraget också vara mer speciallärarinriktat genom att ge stöd till enskilda elever i behov av särskilda utbildningsinsatser inom språk, skrivning eller läsning samt att genomföra kartläggningar på såväl grupp- som individnivå. Handleda lärare i utvecklandet av att tillgängliggöra lärmiljöer är en viktig del, bland annat genom att arbeta förebyggande, genom att identifiera, analysera och åtgärda det som kan utgöra ett hinder i lärmiljön. Tillsammans med skolledning, elevhälsa och övriga pedagoger medverkar du till att skapa de bästa förutsättningarna för elevers lärande och utveckling. Det är en fördel om du är bekant med olika typer av kartläggningsmetoder samt kompensatoriska hjälpmedel.
I arbetet ingår också att medverka vid pedagogiska kartläggningar och utformande av åtgärdsprogram.




Kvalifikationer
Vi söker dig som är:

- utbildad specialpedagog, speciallärare eller är legitimerad lärare med specialpedagogisk kompetens.
- som vill arbeta på individ- grupp- och organisationsnivå.
- som har ett gott bemötande och har en god förmåga i att etablera och utveckla relationer till elever, vårdnadshavare och medarbetare.
- som är en effektiv och självständig lagspelare och som trivs i utvecklande och flexibla miljöer.
- tydlig och lyhörd i din kommunikation och har lätt för att skapa goda och tillitsfulla relationer med vårdnadshavare, elever och kollegor. Om du är en självständig lagspelare som trivs i utvecklande och flexibla miljöer kommer du att trivas tillsammans med oss.



Villkor
Tjänstens omfattning är heltid och tillsätts efter överenskommelse, under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Semestertjänst, 40 tim./vecka, flextidsavtal. Intervju sker tisdag 29 juni.
Välkommen med din ansökan!

Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.


 Innebär ditt nya arbete en flytt för dig och din partner?


Vi hjälper medflyttare till nytt arbete i ny livsmiljö. Hjälpen handlar främst om att stötta din medflyttare till nytt arbete eller studier. Det kan även handla om andra frågor som är viktiga i samband med en flytt, till exempel boende, barnomsorg, fritidsaktiviteter och andra nätverk.


Vill du veta mer om vad medflyttarservice kan hjälpa dig med är du välkommen att kontakta agneta@medflyttarservice.se , mobil 072-7331343. Ta gärna en titt på hemsidan för medflyttarservice på adress medflyttarservice.se för mer information.