OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Hösten 2022 planeras öppning av en ny Nordic International School i Ystad för elever i årskurs 4–9. Nordic International School är en växande skolkedja med en internationell profil som erbjuder tvåspråkig undervisning på svenska och engelska. Vi tror att ordning och reda, likväl som lärarledd undervisning är avgörande för att säkerställa en inlärningsmiljö där elever trivs.
Fria Läroverken erbjuder högskole- och yrkesförberedande gymnasieutbildningar med möjlighet att kombinera ambitiösa studier med träning. Utgångspunkten är att regelbunden fysisk träning i kombination med traditionella undervisningsmetoder ökar elevens möjlighet att lyckas med sina studier.
I arbetet hos oss kommer du vara en del av vårt elevhälsoteam. Elevhälsoteamets uppdrag är att samverka för att tidigt upptäcka elever i behov av stöd och erbjuda en kunskapsbredd vid insatser. Fokus på arbetet i elevhälsan ska vara främjande och förebyggande och arbete bedrivs på individ-, grupp- och organisationsnivå.
Våra värdeord
Inom Watma arbetar vi utifrån värdeorden Tillsammans, Ambassadörskap och Kunskapsutveckling. Vi kallar det för The Watma Way of Working. Syftet med allt vi gör är att ge fler tillgång till en riktigt bra utbildning.
Arbetsuppgifter
Som specialpedagog arbetar du utifrån beprövad erfarenhet och evidens direkt riktat i första hand handledande till undervisande lärare utifrån enskilda elevers eller grupper av elevers behov.
Kvalifikationer
Vi söker dig som:
· Är behörig specialpedagog, eller behörig lärare med specialpedagogisk kompetens
Det är meriterande om du:
· Har tidigare erfarenhet av liknande arbete
För oss är det vidare av yttersta vikt att du delar vår pedagogiska vision och står bakom vår verksamhet och organisation. I din yrkesroll är du grundlig och kvalitetsmedveten, tar stort ansvar och kan utföra processer självständigt. Du måste vara bra på att kommunicera för att skapa goda relationer med elever, vårdnadshavare, kollegor och skolledning.
Villkor
Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning tillämpas
Tillträde: Höstterminen 2022
Tjänstgöringsgrad: 20%
Uppvisande av utdrag ur belastningsregistret är obligatoriskt för anställning.
Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta:
Alma Eklund, HR-konsult, alma.eklund@watma.se
Ansökan till tjänsten sker via vårt rekryteringssystem. Inga ansökningar mottages via mail.