Specialpedagog

Förskolan centralt

Vill du ha ett av de viktigaste och roligaste uppdragen som finns? Hos oss får du inspirera till ett lustfyllt lärande – varje dag, hela vägen. Vi kallar det lärglädje.

Ditt nya jobb
I rollen som specialpedagog är ditt främsta fokus barn i förskolan. Genom uppdrag från utbildningschef förskola och/eller rektor arbetar du för att skapa förutsättningar för lärande och stöd för barnen att nå så långt som möjligt mot utbildningens mål. Du stödjer och handleder personal för att utveckla lärmiljön och skapa goda förutsättningar för barn utifrån din specialpedagogiska kompetens.

Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du för att ge alla barn och elever i Jönköping samma möjlighet att lyckas och nå goda resultat i både förskolan och skolan. Genom hälsofrämjande och förebyggande stödinsatser stärker vi barnets lärande och personliga utveckling. Du arbetar både självständigt och i team för att skapa de bästa förutsättningarna för barnet. Du handleder och ger konsultation till arbetslag och lärare, samt ger utbildning och kompetensutveckling.

Välkommen till oss
Förskolans utvecklings- och lärandeenhet består av 4 specialpedagoger, logoped, förskollärare, socionom, utvecklings strateg, VFU-samordnare och rektorscoach. I nära samarbete med verksamhetsledningen arbetar enheten gränsöverskridande och gemensamt med att utveckla och stödja förskolans utbildning och undervisning. Enhetens insatser syftar till att säkra en likvärdig utbildning inom kommunens förskoleverksamhet och bidrar till att alla barn får en utbildning som är utformad och anpassad så att de utvecklas så långt som möjligt.

Hos oss får du:

• En spännande verksamhet med möjlighet till professionell utveckling
• Möjligheter till kompetensutveckling och mentorskap
• En trivsam och utvecklande arbetsmiljö där vi arbetar mot gemensamma mål
• En central organisation med kollegor som jobbar inom flera olika professioner
• Delaktighet i arbete med ständig utveckling
• Sommartid om arbetet tillåter under månaderna juni, juli och augusti
• Friskvårdsförmåner

På vår hemsida kan du läsa mer om förskoleverksamheten i Jönköpings kommun (https://www.jonkoping.se/barnutbildning/forskolaochannanpedagogiskverksamhet.4.1728713f155592fcd5b16a56.html)

Läs mer om hur det är att jobba i Jönköpings kommun på jonkoping.se (https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html)

Din kompetens
Du är utbildad specialpedagog och har tidigare erfarenhet av arbete med barn i förskolan. Du har ett särskilt intresse för och erfarenhet av att arbeta med barns språkliga utveckling och har förmåga att leda utvecklingsarbete. Du har även grundläggande IT-kompetens.

Som medarbetare har du god förmåga att arbeta självständigt och kan planera och organisera ditt arbete på ett bra sätt. Du ser samarbete med dina kollegor inom olika kompetenser som en förutsättning för ett lyckat arbete. Du skapar och upprätthåller goda relationer med kollegor.

Bra att veta
Tjänsten, som är placerad inom förskolans utvecklings- och lärandeenhet, är tänkt att användas som stöd till de förskoleområden som är i behov av specialpedagog på grund av tillfällig frånvaro av ordinarie specialpedagog och/eller som ett utökat stöd.

För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Tänk på att skollagen kräver att samtliga medarbetare visar upp ett utdrag ur belastningsregistret och handläggningstiden för detta dokument kan vara lång.

Här på polisen.se beställer du ett utdrag för arbete inom skola eller förskola (https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/).

Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut.

Vill du veta mer?
Stefan Nilsson Ekvall, Utbildningschef förskola, 036-106085

Här hittar du kontaktuppgifter till fackliga företrädare på utbildningsförvaltningen. (https://www.jonkoping.se/fackligaubf)

Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Hos oss får du mer än ett jobb. Välkommen att söka tjänsten som specialpedagog.

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.