Specialpedagog

Stadsgårdsskolan

Arbetsplatsbeskrivning
Välkommen att söka tjänst som specialpedagog på Stadsgårdsskolan. Vi är en 7-9 skola med ca 270 elever samt en klass inom autismspektrat åk 6-9. Skolan ligger i området Råslätt, utanför Jönköping och våra elever kommer från Råslätt, Grästorp och Barnarp. Stadsgårdsskolan har under många år bedrivit ett aktivt utvecklingsarbete för att kunna möta elever med olika bakgrund och förutsättningar på bästa sätt. Skolan utgör en mycket stimulerande blandning av elever och kulturer. Det är en viktig del i skolans arbete och ett viktigt mål att våra elever skall lämna Stadsgårdsskolan med en hög kulturkompetens.

Vi är en skola som arbetar med skolutveckling och har varit snabba med att anpassa oss till de nya krav som ställts. Personalen har utvecklat en hög social kompetens och arbetar sedan lång tid tillbaka i arbetslag runt eleven. Genom att bygga goda relationer mellan vuxna och barn läggs en stabil grund för att alla elever ska lyckas.

Arbetsuppgifter
Du kommer tillhöra skolans elevhälsoteam, tillsammans med specialpedagoger, skolsköterska, kurator, studie- och yrkesvägledare och skolledning. Arbetet som specialpedagog innebär att hålla i pedagogiska utredningar, stödja personal i arbetet med extra anpassningar och särskilt stöd, handledning och att hålla i externa kontakter vid fortsatt utredningsarbete. Tjänsten kan även innebära arbete med enskilda elever.

Kompetenskrav
Du är behörig specialpedagog och har grundläggande IT-kompetens. Du är kommunikativ och har lätt att bygga relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du förväntas ha vana och kunskap att hantera moderna IKT-verktyg. Vi fäster stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet. Din förmåga att intressera, entusiasmera och engagera värderar vi högt, likaså din flexibilitet. Erfarenhet av motsvarande tjänst är meriterande.

Välkommen med din ansökan!

Övrigt
Var god ange referenser.

Upplysningar
Rektor Marcus Simonsson 036-10 64 32
Bitr rektor Pernilla Hjelm 036- 10 39 10
Lärarnas Riksförbund Anders Torhall, 073-152 46 71



Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.