Specialpedagog med stort intresse för handledning och organisation sökes -

Södervångs verksamheter omfattar förskola, pedagogisk omsorg (två dagbarnvårdare) samt skola F-9. På skolan finns även fritidshemsverksamhet för elever i årskurs F-6. Här möts du av engagerade, kreativa och professionella kollegor samt härliga elever.

Vårt övergripande mål är att skapa ett Södervång som präglas av arbetsglädje, där barn och elever känner lust att lära, där vi har en bra och varierad undervisning, där relationerna är goda och där välmående och trygghet är grunden. Skolan kännetecknas av ett positivt klimat samt ett nära samarbete mellan skola och hem. Vi lägger stor vikt vid samarbete, pedagogiska samtal och kollegialt lärande.

Skolan ligger i Vellinge tätort, med gröna omgivningar och goda bussförbindelser.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en specialpedagog som har ett inkluderande arbetssätt, för att delta i det främjande och förebyggande elevhälsoarbetet med skolans elevhälsoteam. Specialpedagogen och elevhälsan har en stor betydelse för skolutvecklingen!

Skolans elevhälsoteam består, förutom tre andra specialpedagoger, av en speciallärare och en socialpedagog, samt från centrala elevhälsan en kurator, en psykolog och en skolsköterska.

De andra tre specialpedagogerna på skolan arbetar riktat mot varsitt stadie. Den tjänst vi nu rekryterar till ska istället arbeta mot hela grundskolan, F-9.

Du arbetar på organisations-, grupp- och individnivå med kartläggning, handledning och observation av enskilda elever och grupper. I ditt uppdrag ingår att utveckla verksamhetens lärmiljöer.

Du arbetar med handledning av pedagoger och arbetslag och rådgivning gällande pedagogiska frågor.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är examinerad specialpedagog. Det är meriterande om du har bakgrund som grundskollärare i Ma/NO

Du har stor förståelse för det specialpedagogiska uppdraget och har såväl goda kunskaper som arbetslivserfarenhet inom yrket. Vi vill att du har intresse för arbete på organisationsnivå, där du stöttar i att utveckla arbetssätt och metoder och att du kan vara rådgivande i resursfördelning. Du behöver också ha erfarenhet av av differentierad undervisning och lärmiljöer, där användandet av alternativa verktyg och inkluderande lösningar för elever i behov av särskilt stöd är en självklarhet.

Vi tror på handledning som ett sätt att arbeta för att bygga en inkluderande lärmiljö för alla elever och att uppnå förebyggande och hälsofrämjande arbete i varje lärmiljö. Vi vill således att du har stor erfarenhet handledning. Du är en kvalificerad samtalspartner och rådgivare i pedagogiska frågor för kollegor, föräldrar och andra berörda, och har förmåga att självständigt genomföra uppföljning och utvärdering, samt leda utveckling av det pedagogiska arbetet med målet att kunna möta behoven hos alla barn och elever.

Vi vill att du har NPF-kunskaper samt kunskap och erfarenhet av kompensatoriska hjälpmedel och tydliggörande pedagogik, för att kunna utveckla arbetet med tillgängliga lärmiljöer och tillgänglig undervisning.

Du är prestigelös och har lätt för att utforska och ompröva metoder. Du har god analytisk förmåga och strävar hela tiden efter att utveckla dig själv, vilket är en nödvändighet då skolans värld är föränderlig.

Vidare ser vi också att du som söker har en god förmåga att ta ansvar och egna initiativ, dels för dina egna arbetsuppgifter men också för sådant som ligger utanför ditt ansvarsområde och för skolans gemensamma mål. Du är lösningsfokuserad, kan utveckla ditt arbete utifrån evidensbaserad forskning och har höga förväntningar på dig själv och de runt om dig.

Du har också god vana av och kännedom om att arbeta med relevanta digitala verktyg.

Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du förstår din roll, men ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Du bidrar med din positiva människosyn till ett bra samarbete och hög trivsel på arbetsplatsen, för både barn och vuxna.

ÖVRIGT
Tillträde 2021-08-11, eller enligt överenskommelse.

Vi tillämpar löpande urval och vill därför uppmana dig att inkomma med din ansökan så snart som möjligt. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Vi vill att det ska kännas bra både att bo och jobba i Vellinge kommun. För oss är mod, trovärdighet, glädje och omtanke viktigt för att trivas på arbetet och i vardagen. Våra medarbetare är vana vid korta beslutsvägar, goda utvecklingsmöjligheter och bra ledare (alla chefer får ledarskapsutbildning). Läs allt om försäkringar, tjänstepension och andra förmåner på Vellinge.se/jobba-hos-oss.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.