OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Stenstalidskolan F-9 finns i det norra rektorsområdet som också består av Strandskolan F-3 och Ölmeskolan F-6. Elevhälsan på området består av två kuratorer, två skolsköterskor, en studie- och yrkesvägledare samt tre specialpedagoger. Till sommaren får vi en vakans på specialpedagogtjänsten med inriktning åk 3-5 samt åk F-3 på Strandskolan dit vi nu söker en ersättare.
I Kristinehamns kommun ligger hela elevhälsan organiserad under en och samma chef, elevhälsostrategen. Elevhälsan består av ca 40 personer, kuratorer, psykologer, specialpedagoger, skolsköterskor och studie- och yrkesvägledare
Skolförvaltningens ansvarsområde omfattar alla barn från förskoleålder upp till att de avslutat gymnasiet. Verksamheten omfattar skolstaben, förskolan, grundskolan, särskolan, gymnasieskolan samt kulturskolan.
ARBETSUPPGIFTER
Anställningen är för viss tid under perioden augusti -23 - januari -24, med möjlighet till tillsvidareanställning. Arbetet är på heltid.
I arbetsuppgifterna som specialpedagog ingår bland annat att identifiera, analysera och delta i arbetet med att undanröja hinder för, och orsaker till att elever stöter på svårigheter i sina undervisnings- och lärandemiljöer.
Vi vill att du jobbar med ett hälsofrämjande och förebyggande fokus samt med ett tydligt elevperspektiv. Du har lätt för att samarbeta med andra och är flexibel samt driven och engagerad i ditt arbete.
I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att:
• identifiera, analysera och delta i arbetet med att undanröja hinder för, och orsaker till att elever stöter på svårigheter i sina undervisnings- och lärandemiljöer.
• identifiera de bärande hörnstenarna i ett hälsofrämjande klassrum och en hälsofrämjande skola samt arbeta för detta ur ett specialpedagogiskt perspektiv.
• genomföra pedagogiska utredningar samt analysera elevens behov på organisations-, grupp- och individnivå.
• utforma och delta i arbetet med att upprätta, genomföra och följa upp åtgärdsprogram.
• vara en kvalificerad samtalspartner och rådgivare i pedagogiska frågor - bemötande, extra anpassningar och metodutveckling.
• bidra till skolans och elevhälsans utveckling.
KVALIFIKATIONER
Vi ser att du har specialpedagogisk kompetens. Vi lägger stor vikt vid specialpedagogexamen alternativt examen som speciallärare samt grundbehörighet som grundskollärare och erfarenhet av arbete på F-6.
Du har kompetens och erfarenhet av att analysera elevers behov utifrån ett kontextuellt perspektiv samt verktyg för att jobba utifrån denna analys.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
ÖVRIGT
Kristinehamns kommun är en arbetsplats med många medarbetare, som i sin tur genom arbete inom olika verksamheter möter många av kommunens invånare.
Vi arbetar för ett framgångsrikt ledar- och medarbetarskap genom dialog och samarbete. Arbetsmiljön påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar för att bidra till en god arbetsmiljö och kommunikation. Våra ledord för medarbetarskap är delaktighet, ansvarstagande och kompetens vilket vi tror bidrar till en positiv och hälsosam arbetsmiljö som ger kraft, energi samt arbetsglädje på jobbet.
Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.
Varmt välkommen med din ansökan!
Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.
Kontaktpersoner på detta företaget
Bitr. Verksamhetschef Anders Johansson
0550-87404
Lärarförbundet
0550-88269
LR
0550-88373
Skolchef Fredric Norlin
0550-88251
Rektor Lars Tanner
0550-88327
Rektor Jan Larsson
0550-88317
Skolledarförbundet
0550-88303
Biträdande rektor Emil Östensson
0550-88208
Haag Carl-Erik
0550-88514
Elevhälsostrateg Lotta Jansson
0550-88240