OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Botkyrka kommun är den femte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda-Norsborg, Tullinge, Tumba och Vårsta-Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 93 000 invånare och cirka 6 000 medarbetare.
Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola, gymnasium och särskola. Vi har drygt 3 200 medarbetare vid 45 förskolor, 22 grundskolor och fyra gymnasieskolor. Här finns ett stort engagemang för att alla barn och elever ska få undervisning av hög kvalitet, möjlighet att utvecklas och att nå sin fulla potential. I Botkyrka ser vi att framgång i skolan är nyckeln till ett gott liv och den starkaste skyddsfaktorn för framtiden.
Tjänsten och arbetsuppgifterna
Fittjas rektorsområde är inne i en ny spännande fas där två etablerade och framgångsrika skolor har bildat ett rektorsområde och ska, om ett par år, bilda en skolenhet.
Vi på Fittjaskolan och Tallidsskolan arbetar alla tillsammans för att Fittjas barn och ungdomar ska få den bästa utbildningen, lämna skolan med massor av kunskaper, gå ut i världen och bidra till ett bättre samhälle!
Tjänsten är 100%, tillsvidare, med start efter överenskommelse under hösten 2021. Du arbetar nära EHT och skolledning med övergripande struktur för elevhälsans arbete, delaktig i att höja verksamhetens kompetens kring differentierad undervisning, ansvarar för dokumentation och uppföljning av de särskilda undervisningsgrupperna, samt agerar kollegialt stöd till lärare och pedagoger på båda skolorna vid behov.
Vi erbjuder dig
I Fittjas rektorsområde är förväntningarna på dig som specialpedagog höga, men du får också stöttning och stimulans av dina kollegor inom EHT, speciallärare, förstelärare och dina chefer. Vi utvecklas tillsammans med våra elever och kollegor samt fördjupar hela tiden vårt professionella arbete för att eleverna ska nå högre mål.
Du som söker till oss
Krav: Vi söker dig som har lärarlegitimation och specialpedagogutbildning.
Du är trygg och stabil, kan prioritera och sortera vid hög arbetsbelastning, har en bred specialpedagogisk kompetens, men tänker gärna nytt tillsammans med andra.
Om oss
Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. I vår kommun talas ungefär 100 olika språk och här lever människor med bakgrund från världens alla hörn.
Vi strävar efter att Botkyrkaborna ska vara delaktiga i kommunens utveckling och det är deras behov, rättigheter och förutsättningar som leder oss i arbetet. Vi har medborgarens fokus i allt vi gör.
Vi är öppna, ansvarstagande, modiga och energiska och letar alltid efter nya kollegor som vill vara med och skapa framtidens Botkyrka. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.
Är du vår nästa kollega? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!
Förmåner
Du som medarbetare är det viktigaste vi har för att vi ska kunna utföra vårt uppdrag. Vi erbjuder därför en rad förmåner utöver den individuella lönen - för ett hållbart arbetsliv. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/att-arbeta-pa-botkyrka-kommun/jobba-tillsammans-med-oss/villkor-och-formaner
Botkyrka kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Kontaktpersoner på detta företaget
Kommunikatör Sofi Thunvik
08-530 612 32
Kommunikatör Agnes Gidlund
08-530 613 67
Förskolechef Maria Sandström
08-530 62405
Förvaltningschef Ann-Chatrin Norrevik
08-530 613 95
HR-strateg Eva Berglöf
Ekonomichef Dejan Smiljanic
0738 -06 86 90
Skolledarförbundet Susanne Englund
08-53 063602
Utredare Karin Josefsson
070-8891954
Chef specialiststöd Anette Älmdalen
070-810 48 83
HR-specialist Titti Jardetun