OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Habiliteringsverksamheten, Nyköping
Välkommen att skapa Sveriges friskaste län tillsammans med oss.
Vår specialpedagog i vuxenteamet kommer att gå i pension, så nu finns chansen att komma och arbeta med oss.
Habiliteringsverksamheten i Sörmland vänder sig till barn, unga och vuxna med varaktiga funktionsnedsättningar, såsom rörelsehinder, flerfunktionshinder, utvecklingsstörning, autismspektrumtillstånd, syn- eller hörselnedsättning. Vi arbetar för att skapa förutsättningar för självständighet och ett aktivt liv genom utvecklande, stödjande och kompenserande insatser.
Habiliteringsverksamheten tillhör Hälso- och sjukvårdsförvaltningen. Våra tvärprofessionella team finns i Nyköping, Katrineholm och Eskilstuna.
Arbetsplats
Arbetet innebär att tillsammans med den enskilde och dennes nätverk planera, genomföra och följa upp habiliterande insatser. Insatserna kan ges i grupp eller individuellt, på mottagning eller på individens vardagsarenor. Insatser utförs ofta i samverkan med personal inom kommun och andra landstingsverksamheter.
Arbetet sker i tvärprofessionella team bestående av arbetsterapeut, kurator, logoped, medicinsk sekreterare, psykolog, sjukgymnast, läkare, sjuksköterska samt specialpedagog. Länsövergripande yrkesträffar genomförs regelbundet för att diskutera yrkesspecifika frågor.
Arbetet är varierande och mångsidigt vilket gör arbetet flexibelt och stimulerande. Inom verksamheten pågår en ständig utveckling i syfte att förbättra insatserna och effekterna för dem vi är till för. Detta innebär att alla medarbetare förväntas bidra i utvecklingsarbete på något sätt, men också att det finns möjligheter till egen utveckling.
Habiliteringsmottagningen i Nyköping består av två barnteam och ett vuxenteam. I barnteamen arbetar vi med barn 0-18 år och i vuxenteamet arbetar vi med personer från 18-65 år. Tjänsten kommer att vara i vuxenteamet. Som specialpedagog i vuxenteamet har man ett nära samarbete med teamet kuratorer.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
Som specialpedagog arbetar du med insatser såsom anpassningar i omgivningen, tydliggörande pedagogik, information samt råd och stöd utifrån funktionsnedsättningen.
Pedagogiska bedömningar i kartläggande syfte och vid utredningar är en del av arbetet som specialpedagog.
Arbetet sker i nära samarbete med brukare, nätverk och olika samarbetspartner
Din kompetens
Specialpedagogexamen, med bakgrund som förskollärare eller grundskollärare.
Erfarenhet av arbete som specialpedagog samt teamarbete är önskvärt. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper såsom kreativitet, flexibilitet, förmåga att arbeta tillsammans med andra internt och externt, samt förmåga till självständigt arbete.
För att trivas hos oss bör du tycka om att arbeta med insatser som ges i grupp och samt tycka om teamarbete och samarbete både inom och utom mottagningen.
Körkort är en förutsättning, då det i tjänsten ingår resor inom länet och det är inte alltid möjligt att använda sig av kollektivtrafik.
Anställningsform och sysselsättningsgrad
Tillsvidareanställning på heltid. Tillträde efter överenskommelse.
Information om tjänsten lämnas av
Enhetschef Sara Gibro, 0155-24 71 02.
Verksamhetschef Eva-Charlotte Bernthson, 0155-24 58 04.
Specialpedagog Christina Widerström, 0155-24 59 91.
Facklig företrädare nås via vxl, 0155-24 50 00.
Kom och jobba hos oss på Habiliteringsverksamheten.
Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2017-05-21.
Intervjuer kan komma att ske löpande.
Följ oss gärna på
https://www.facebook.com/lstsormlandJobbahososs
Se våra förmåner
http://www.landstingetsormland.se/extra-ingang/Jobba-hos-oss/Jobba-hos-oss/Vara-formaner/
Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär landstinget ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt.
Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.
Kontaktpersoner på detta företaget
Ann-Sofie Bredell
0150-560 10
Karin Illerström
0150-56010
Björn Johansson
0150-560 10
Mikael Palo, kultur- och utbildningschef, 070-518 72 42
Ann-Sofie Bredell
0150-560 10
Karin Illerström
0150-560 10
Linda Molander
0150-560 10
Kenth Persson
0150-560 10
Mikael Kjellander
0150-560 10
Peter Sköld
0150-560 10