OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Ref: 20222150
Arbetsuppgifter
Nu söker vi dig som är utbildad idrottslärare till årskurs 2-6 på Örtagårdsskolan. Du kommer att samarbeta med de andra idrottslärarna och även tillhöra ett arbetslag. Ert fokus ligger på att skapa de bästa förutsättningarna för varje elev i en trygg och tillitsfull miljö. Du kommer att undervisa eleverna från årskurs 2-6 i idrott. Du utbildar och stöttar eleverna i deras sociala och kunskapsmässiga utveckling.
Som idrottslärare arbetar du med att stimulera elevers utveckling och lärande och ser till att de får en god kunskapsutveckling. Du utgår ifrån en helhetssyn på eleven och elevens behov. Undervisningen ska uppmuntra och utmana eleverna att möta olika slags aktiviteter i varierande miljöer och sammanhang och få utveckla sin samarbetsförmåga och respekt för andra. Den ska även bidra till att de får en tilltro till sin egen fysiska förmåga samt får en god kroppsuppfattning.
Hos oss på Örtagårdsskolan erbjuds du möjlighet till utveckling genom det kollegiala lärandet där vi skolövergripande samarbetar strukturerat och medvetet kring vår åtagandeplan och det systematiska kvalitetsarbetet. Örtagårdsskolan kännetecknas av ett bra arbetsklimat där det finns mycket kompetens och där vi stöttar varandra. Det finns en lyhörd och tillgänglig ledning som har höga förväntningar vilket ger förutsättningar för ett gott arbete.
Kvalifikationer
Du är utbildad idrottslärare. Du brinner för ditt ämne och ger eleverna möjligheter till positiva upplevelser av idrott, rörelseaktiviteter och friluftsliv. Du kommer att vara ansvarig för friluftsdagar tillsammans med den andre idrottsläraren. Exempel på aktiviteter hos oss på Örtagårdsskolan är Örtathon och fotbollsturnering.
Du har digital kompetens som innebär att det är naturligt att använda datorn som arbetsredskap och pedagogiskt hjälpmedel. Du har kunskaper om InfoMentor och Skola24 och använder dem aktivt som arbetsredskap. Du skapar och upprätthåller goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare.
Du har god insikt och kunskap i skolans styrdokument och kan tillämpa dem i ditt dagliga arbete. Du har eleven i fokus och ser eleven utifrån ett helhetsperspektiv. Genom att leda och organisera arbetet skapar du en god lärmiljö för våra elever som du systematiskt följer upp och förändrar utifrån elevernas behov. Vidare har du en god didaktisk och pedagogisk förmåga.
För att passa som anställd hos oss på Örtagårdsskolan är det viktigt att du trivs med att arbeta i en mångkulturell miljö där du ser möjligheter i olikheterna. Du är självständig och driven som person. Du är lyhörd och nyfiken. Du är målmedveten och strävar alltid efter att kunna hitta de förutsättningar som krävs för att eleven ska kunna lyckas. Känner du att Örtagårdsskolan passar dig så ser vi fram emot din ansökan!
I denna rekrytering ersätts det personliga brevet av urvalsfrågor för att alla kandidater ska bli bedömda likvärdigt. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Om arbetsplatsen
Örtagårdsskolan är en F-9 grundskola och en 1-9 grundsärskola med ungefär 520 elever. Vi vill att alla elever ska lyckas i skolan genom att vara delaktiga i sitt eget lärande, Vi vill att alla elever ska utveckla en tilltro till sin egen förmåga för att kunna nå sin fulla potential. Skolans profil på 7-9 är “Kultur och media” Det bidrar till en lustfylld, kreativ och meningsfull undervisning där eleverna ges möjlighet att utveckla förmågor för en stark framtidstro. Vår mångkulturella lärmiljö präglas av en språkutvecklande undervisning på hela skolan i alla verksamheter. Ett nära samarbete mellan personal och skolledning gör att det blir tydligt för alla att vi arbetar i en gemensam och målmedveten riktning. Vår ledstjärna är att Örtagårdsskolan ska vara och är varje elevs bästa skola.
Grundskoleförvaltningen – stadens största förvaltning med 77 skolor, 6400 medarbetare och 34500 elever erbjuder en arbetsplats för alla. Här vill vi växa, utvecklas och utmanas i vårt lärande tillsammans – varje dag. Vi ser till att alla får en god arbetsmiljö och satsar på ledarskap. Tillsammans arbetar vi alla för varje elevs bästa skola!
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.
Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb
Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: 100 %
Antal tjänster: 1
Tillträde: 2022-08-11
Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Enligt skollagen krävs uppvisande av utdrag ur polisens belastningsregister vid anställning inom förskola, skola och skolbarnomsorg. Blankett för att beställa utdraget finns på: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta kontaktpersonerna i annonsen. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Kontaktpersoner på detta företaget
Chef Anders Färemo
Sektionschef Annelie Friberg
040-34 96 60
IT-samordnare Ann-Charlotte Malmros
Rekryteringskonsult Johanna Andersson
Stabs- och ekonomichef Jörgen Jepson
040-341446
Controller Madeleine Spjuth
040-342164
HR-chef Pernilla Hedin
0734-26 44 63
Sektionschef Cecilia Wenster
040-34 55 77
Sektionschef Therese Törnkvist
040-34 63 54
HR-konsult Arber Jashari
0768-91 60 98