Specialpedagog/speciallärare till Brunnsboskolan, 4-6

Norra Hisingen är en av Göteborgs 10 stadsdelsförvaltningar med ca 3500 medarbetare. I stadsdelen bor 49 000 invånare och området sträcker sig över en stor geografisk yta med varierad bebyggelse, landsbygd och naturområden. Vår uppgift är att erbjuda god service med hög kvalitet till invånarna och att verka för att Norra Hisingen ska vara ett attraktivt område att växa upp, utbildas, bo, arbeta och åldras i. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och omväxlande arbete med möjlighet att utvecklas i din yrkesroll.


ARBETSUPPGIFTER
Vi inrättar nu en ny tjänst på Brunnsboskolan 4-6 och söker dig som vill arbeta som specialpedagog/speciallärare med elever i åk 4-6!

Brunnsboskolan befinner sig i en spännande förändringsprocess och vi söker nu dig som vill vara med i denna förändring! Tillsammans kommer vi att inleda ett visionsarbete under arbetsnamnet: Brunnsboskolan - en skola att växa i. Kanske är du rätt person att anta utmaningen?

Brunnsboskolan ligger på centrala Hisingen och är en F-9 skola med cirka 700 elever. Våra elever erbjuds flera olika profiler på skolan, bland annat i musik. Brunnsbo musikklasser satsar främst på körsång och håller varje år ett antal konserter för en entusiastisk publik.

Vår målsättning är att Brunnsboskolan ska vara en skola där elever, personal och föräldrar trivs och har ett gemensamt ansvar för att skapa goda förutsättningar för lärande. Sedan våren 2016 genomför Norra Hisingen en MIK/IKT-satsning för alla elever i grundskolan. Det innebär att all pedagogisk personal och alla elever under en tvåårsperiod har utrustats med digitala enheter, i årskurserna F-6 med iPads.

Som specialpedagog arbetar du med att handleda och stödja kollegor, driva utvecklingsarbete, förbättra arbetssätt och vara rådgivare i pedagogiska frågor, med målsättningen att alla barn och unga ska få optimala förutsättningar att utvecklas. Du har ett aktivt arbete att tillsammans med övrig pedagogisk personal kartlägga och screena elever, utarbeta och följa upp extra anpassningar och åtgärdsprogram. Du är en central del av elevhälsan på skolan.

Samarbete med andra skolformer, institutioner och stödfunktioner som eventuellt finns runt barnet ingår också. Som specialpedagog är du delaktig i enheternas pedagogiska utvecklingsarbete. Det är därför av stor vikt att du håller dig uppdaterad inom den senaste forskningen för att sedan kunna omsätta det i verksamheten.

Hos oss erbjuds du ett meningsfullt arbete med möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter!


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad lärare och utbildad specialpedagog. Vi vill att du har erfarenhet av att arbeta som grundskollärare och specialpedagog. Du har vana att undervisa både enskilt och i grupp och har ett lösningsinriktat arbetssätt. Du har god kännedom om gällande styrdokument, elevers rätt till särskilt stöd och utformande av åtgärdsprogram, samt god IT-kompetens. Då kommunikation och dokumentation ingår i tjänsten krävs det att du har goda kunskaper i svenska både i tal och i skrift.

Som person trivs du i en självständig roll där du får användning för din förmåga att planera och organisera. Det är viktigt att du har ett stort intresse av att arbeta inom skolan, samt ett bra förhållningssätt till barnen. Du ser det kompetenta barnet och skapar arbetssätt och sammanhang som ger alla barn möjligheter att lyckas.

För att trivas hos oss behöver du ha en god förmåga att samarbeta och skapa förtroendefulla relationer, både tillsammans med dina kollegor, med barnen och med deras föräldrar. Som person tar du gärna egna initiativ och har en flexibilitet som gör att du kan anpassa ditt arbetssätt utifrån situation, för att på så sätt kunna möta barnens behov. Har du vilja att vara med och utveckla skolans verksamhet ser vi fram emot din ansökan!


ÖVRIGT
Semestertjänst.
Urval och intervjuer kan komma att påbörjas före sista ansölningsdatum.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

I Norra Hisingen arbetar vi för en god och hälsofrämjande arbetsmiljö och erbjuder bland annat friskvård med möjlighet till varierande aktiviteter. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Med hänvisning till lag SFS 2010:801 måste den som erbjuds denna tjänst uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.