Specialpedagog/Speciallärare till Thomasgymnasiet

Välkommen att vara med och utveckla individen, verksamheten och samhället!

Strängnäs kommun är en dynamisk organisation med 2 200 medarbetare som gärna provar nya arbetssätt och vägar. Tillsammans bidrar vi till välfärd för Strängnäs 34 000 invånare. Hos oss erbjuds en mångfald av arbetsuppgifter och yrken. Vi har Sveriges viktigaste jobb.

Strängnäs kommun strävar efter att vara en attraktiv arbetsgivare. Vi vill att vår verksamhet genomsyras av öppenhet, tydlighet, utveckling och respekt. Här får våra medarbetare möjlighet att påverka medborgares vardag och forma en gemensam framtid. Här gör vi skillnad.

Barn- och utbildningsnämndens verksamhetsområden omfattar förskola, pedagogisk omsorg, grundskola, grund- och gymnasiesärskola, gymnasieskola, SFI/Vuxenutbildning och elevhälsa. Vi är cirka 1000 medarbetare som arbetar i utbildningskontorets verksamheter.

Vi är en anrik skola som kombinerar tradition med framtidsinriktning och skolutveckling. Thomasgymnasiet har till hösten ca 480 elever fördelat på tre studieförberedande- och fyra yrkesprogram samt på introduktionsprogram. Thomasgymnasiet är en skola för alla, vi står för utmärkt undervisning och hållbar utveckling med modern teknik. Vi arbetar i arbetslag.
Skolan är belägen på Campus Eldsund i Strängnäs i moderna, fräscha och välutrustade lokaler. Vårt mål är höga kunskapsresultat.


ARBETSUPPGIFTER
Du som specialpedagog/speciallärare handleder och utbildar lärare i arbetssätt och arbetsformer anpassade efter elevers särskilda behov. Du genomför och ansvarar för pedagogiska kartläggningar samt har vid behov individuella elevkontakter.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har specialpedagog/speciallärarexamen.
God förmåga till samarbete och kreativitet är egenskaper som vi efterfrågar.
Du har hög IKT-kompetens.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Vi ber dig som sökande att ansvara för dokumentation av din kompetens på ett sätt som medger en saklig, kvalitativ bedömning. Som kommun omfattas vi av offentlighetsprincipen och innebär att vi är skyldiga att lämna ut ansökningshandlingar som begärs av allmänheten och massmedia.

Strängnäs kommun har gjort mediaval för denna rekrytering och undanber därför bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.