Stabshandläggare till säkerhetsavdelningen

Säkerhetspolisen söker nu en stabshandläggare med stort driv för att arbeta med ledningsstöd på säkerhetsavdelningen. Är du rätt person för tjänsten?

Ort: Stockholm
Sista ansökningsdag: 2019-05-26
Vill du bidra till att skydda Sverige och vårt demokratiska samhälle? Hos oss får du arbeta i en mångfacetterad verksamhet där tillit, kollegialitet och professionalism värdesätts högt. Tillsammans gör vi skillnad - för ett säkert Sverige.

Ditt uppdrag
Som stabshandläggare på säkerhetsavdelningen fungerar du som ett ledningsstöd till enhetschefen och arbetar bland annat med att utreda frågor av enhets- och avdelningskaraktär. Du representerar avdelningen i olika forum och tar fram underlag och förslag inför avdelningschefsbeslut. Därtill arbetar du med att strukturera och följa upp inkommen information.
Arbetet bedrivs huvudsakligen i Stockholm men resor inom Sverige kan förekomma.
Säkerhetsavdelningens ansvarar för att bedriva verksamhet inom områdena säkerhetsskydd och personskydd samt för att samordna säkerhetsfrågor inom avdelningen och utföra det interna säkerhetsarbetet och riskhanteringen på Säkerhetspolisen.

Din kompetens
För den här rollen krävs det att du har:
. Akademisk examen eller polisexamen
. Minst två års arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget
. God datorvana, t ex av informationshanteringssystem och Office-paketet
. Mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift
. God förmåga att kommunicera på engelska i tal

Meriterande för tjänsten är:
. Erfarenhet av planering och uppföljning av verksamhet och verksamhetsstyrning
. Erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete
. Erfarenhet av att arbeta i projektform och att leda projektarbete
. Erfarenhet av processrelaterat arbete
. Erfarenhet av arbete inom stabsfunktion eller ledningsstöd
. God förmåga att kommunicera på engelska i skrift
. God förmåga att i tal och skrift kommunicera på språk utöver svenska och engelska
. Erfarenhet av budget- och planeringsarbete

Dina egenskaper
Vi fäster stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig med stort engagemang och analytisk förmåga som är självständig och ansvarstagande i ditt arbete. Som person är du prestigelös och bidrar aktivt till ett gott arbetsklimat i gruppen. Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp och har förmåga att skapa goda samarbeten med olika yrkeskategorier. För att lyckas i rollen är det även viktigt att du är uthållig och har god förmåga att strukturera och prioritera, även under hög arbetsbelastning.
Arbetet på Säkerhetspolisen är föränderligt och du behöver därför vara flexibel och ha förmåga att med kort varsel växla mellan planerad och händelsestyrd verksamhet samt hantera flera parallella arbetsuppgifter. Vi vill också att du har vana av och känner dig bekväm med att tala inför större och mindre grupper. Därtill ser vi att du är utvecklings- och lösningsorienterad och noggrann när det gäller detaljer samtidigt som du har förmåga att se helhet och sammanhang.

Om Säkerhetspolisen
Säkerhetspolisen skyddar Sverige och demokratin, medborgarnas fri- och rättigheter och den nationella säkerheten. Det gör vi genom att förhindra och avslöja brott mot rikets säkerhet såsom terrorism och spionage samt att skydda den centrala statsledningen.
Vi har drygt 1 400 medarbetare med olika bakgrund såsom polis, samhällsvetare, tekniker, administratör, språkvetare, jurist, ingenjör och psykolog. Tillsammans arbetar vi mot Säkerhetspolisens vision, "Ett säkert Sverige", för att värna det öppna och demokratiska samhället. Huvudkontoret ligger i Solna med verksamhet över hela landet.

Säkerhetspolisen värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten, och vi eftersträvar en jämn könsfördelning.

Anställningsvillkor
Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning.
Svenskt medborgarskap är ett krav, då anställning vid Säkerhetspolisen innebär placering i säkerhetsklass. Ett krav för anställning är godkänt resultat i säkerhetsprövningen med registerkontroll, som genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras.

Kontaktpersoner
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att ringa rekryterande chef, tfn 010-568 76 70. För information om rekryteringsprocessen, kontakta HR-enheten, tfn 010-568 70 06.
Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 71 29, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Ansökan
Ansökan sker via vår hemsida www.sakerhetspolisen.se
Ansökan ska ha kommit in senast 2019-05-26.
Personuppgifterna du angivit i din ansökan behandlar vi enligt EU:s dataskyddsförordning. Vidare information om hur Säkerhetspolisen hanterar personuppgifter i samband med rekrytering finner du på vår hemsida.

Övrig information
Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Anledningen till att vi ber dig vara återhållsam med informationen är att det finns tjänster vid Säkerhetspolisen som omfattas av sekretess.
I denna rekrytering kan vi komma att använda arbetspsykologiska tester som en del i processen.