OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vi är en av de största kedjorna inom dagligvaruhandeln med tusentals butiker runt om i Europa. Vi öppnade våra första butiker i Sverige under 2003 och har sedan dess ständigt utmanat de etablerade kedjorna och sänkt matpriserna. Varje vecka väljer hundratusentals svenskar att handla smart när de går till någon av våra 200 butiker runt om i Sverige. Vi söker nu ytterligare en Stf Materialchef till avdelningen butiksutveckling.
Vad ingår i tjänsten:
Som en av två ställföreträdande materialchefer är du en del av avdelningens ledningsgrupp. Ditt främsta uppdrag är att höja servicen gentemot Försäljning som en del av supportfunktionen inom organisationen Butiksutveckling. I uppdraget ingår även order- och fakturahantering, leveransuppföljning samt att säkerställa att bestånden på material motsvarar Försäljnings efterfrågan. I rollen ingår också arbetet med den operativa driften, ansvara för utbildning av medarbetare samt att leda och fördela de dagliga arbetsuppgifterna. Du gör uppföljningar av utfört arbete och ser till att arbetsgruppen svarar mot kraven på kvalitet och prestation. Du kommer även att utföra plock för att hålla dig uppdaterad i arbetet och för att identifiera förbättringsmöjligheter. Vidare kommer du även att ha ett delat ansvar för materialchefens ordinarie arbetsuppgifter vid dennes frånvaro.
Din profil:
Vi söker dig som har en avslutad gymnasieutbildning och tidigare erfarenhet från främst butiksdrift, butiksombyggnation, lagerverksamhet eller motsvarande. Erfarenhet av ledarskap eller arbetsledning är meriterande. Du känner dig trygg med att motivera och inspirera samt har ett intresse för människor. Som person är du noggrann, strukturerad, har lätt för att arbeta i team och är inte rädd för att hugga i när det gäller. Ditt arbetssätt kännetecknas av driv, ansvarstagande och självständighet vilket gör att du ständigt strävar efter att utvecklas och att utveckla verksamheten. Du kommunicerar väl på svenska och engelska i såväl tal som skrift. Kunskaper i tyska är meriterande. Grundläggande datakunskaper är ett krav och erfarenhet av affärssystemet SAP MM är meriterande. Krav är att du innehar B-körkort.
Vi erbjuder:
För oss är det viktigt att våra medarbetare trivs - på alla sätt. Vi erbjuder därför ett arbete i en miljö som karaktäriseras av våra värdeord: engagemang, ansvar, smart och tillsammans. Vi är måna om att stödja och uppmuntra våra medarbetare i deras utveckling. Det är därför glädjande för oss att vi kan erbjuda goda utvecklingsmöjligheter inom Lidl-gruppen, både i Sverige och internationellt. Som anställd på Lidl omfattas du av kollektivavtal för tjänstemän mellan Svensk Handel och Unionen/Akademikerförbunden.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Start enligt överenskommelse.
Har vi väckt ditt intresse?
Vi hoppas det i alla fall! Du är varmt välkommen att söka tjänsten genom att fylla i formuläret och bifoga cv samt personligt brev via länken ”Ansök nu”. Obs! Vi tar endast emot ansökningar som inkommer via denna länk. Då urvalet sker löpande ser vi gärna att du skickar din ansökan snarast, dock senast den 18 december 2020. Observera att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, så tveka inte att kontakta vår centrala rekryteringsfunktion på tfn 08-55 55 70 00.
För att säkerställa en bra arbetsmiljö genomförs drog- och alkoholtester under rekryteringen samt löpande på arbetsplatsen. Även andra tester förkommer under rekryteringsprocessen.
Välkommen med din ansökan!