OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Rikspolisstyrelsen är central förvaltningsmyndighet för Polisen.Rikspolisstyrelsens huvuduppgift är att utöva tillsyn över Polisen och verka för planmässighet, samordning och rationalisering.Vid Rikspolisstyrelsen finns ett huvudkontor i vilket ingår fem avdelningar samt internrevisionen och staben och IT-staben.Dessutom finns Polisens verksamhetsstöd, Polishögskolan och Rikskriminalpolisen.Rikspolisstyrelsen arbetar enligt beställar-utförar metoden och har totalt ca 2200 anställda.Befattningen är placerad vid HR-avdelningen på Rikpolisstyrelsens huvudkontor. Arbetsuppgifter: Som statistiker/analytiker kommer du att arbeta med att ta fram underlag för Polisens strategiska kompetensförsörjning.Uppgiftsinhämtningen sker i databaser och du ska bearbeta, analysera och presentera underlag så att det blir ett effektivt stöd i olika beslutsprocesser.Vidare kommer du att arbeta med personal- och lönestatistik som inhämtas ur olika källsystem, vilket också innebär att kvalitetssäkra statistik och förbättra källdata.Du kommer också att arbeta med utvecklingsarbete, t ex utveckla nya nyckeltal inom HR-området, samt ansvara för delar av Polisens årsredovisning och rapportering till regeringen.Att följa upp och utvärdera olika delar av verksamheten utgör också en central arbetsuppgift. Kvalifikationer Du ska ha: *akademisk examen inom statistik, samhällsvetenskap, systemvetenskap eller liknande, *flerårig erfarenhet av arbete med uttag och analys samt utvärdering av databasinformation, *erfarenhet av statistikarbete med betoning på lönestatistik, *mycket god analysförmåga samt kunna omsätta den i tal och skrift, *god erfarenhet av Excel och andra analysverktyg t ex SPSS, *god kommunikations- och samarbetsförmåga, *vana vid att arbeta på ett lösningsfokuserat arbetssätt, *kunna arbeta självständigt och vara initiativrik. Allmänt Vårt arbete med jämställdhet och mångfald präglas av öppenhet och är inriktat mot att skapa en arbetsplats där skiftande erfarenheter och bakgrund tas till vara.Anställningen är tills vidare, men inleds med 6 månaders provanställning.Vi tillämpar förtroendearbetstid.Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet.Säkerhetsprövning genomförs före anställning. Vill du veta mer?Märk din ansökan med ref.nr 59/09.För mer information om Polisen och Rikspolisstyrelsen vänligen besök www.polisen.se