Stenungsunds kommun söker driven utvecklingsledare inom sektor utbildning

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med ca 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Sektor Utbildning i Stenungsund omfattar 15 förskolor och 10 grundskolor samt gymnasium, vuxenutbildning, kultur- och fritidsverksamhet. Inom sektorn finns också en stödenhet med ca 15 medarbetare, i vilken tjänsten är placerad.

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer ingå i ett team av utvecklingsledare som tillsammans är nyckelpersonerna i att driva, hålla samman och utveckla sektor utbildnings systematiska kvalitetsarbete.

Teamets uppdrag omfattar bland annat:
• stödja och processleda sektorn i det systematiska kvalitetsarbetet
• strategisk planering utifrån verksamhetens långsiktiga behov
• utredningar och tjänsteskrivelser
• verksamhetsutveckling och stöd till verksamheterna
• omvärldsbevakning av för sektorn aktuella frågor
• framtagning, analys och rapportering av statistik
• stödja verksamheten i skoljuridiska frågor

KVALIFIKATIONER
Du har högskoleexamen med pedagogisk, samhällsvetenskaplig, ekonomisk eller juridisk inriktning och erfarenhet av att ha arbetat med liknande arbetsuppgifter, gärna inom kommunal utbildningsorganisation. Du ska känna dig trygg i att verka i en politiskt styrd organisation och du har en för uppdraget adekvat digital kompetens.

För att lyckas i tjänsten är du analytisk, initiativrik, drivande och har en förmåga att skapa förtroendegivande relationer. Du behöver också ha förmåga till helhetssyn och strategiskt tänkande samt kunna hantera tidspress. Då du kommer att ha många arbetsuppgifter där du läser och producerar planer, rapporter och utlåtanden samt presenterar dessa, krävs en god förmåga och stort intresse för att uttrycka dig i tal och skrift.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Intervjuerna genomförs eventuellt fortlöpande och vi kan i samband med intervju begära in arbetsprover och annan för tjänsten relevant information. Vi kommer eventuellt att kalla till två intervjuer.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan!