Stödassistent med spetskompetens till Daglig verksamhet

KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

VÅR VERKSAMHET

Daglig verksamhet är inne i en spännande fas med mycket förändrings och utvecklingsarbete. Inom grupp spåret har vi fyra enheter som erbjuder en mångfald av aktviteter till brukare som har både LSS och SOL beslut med stort fokus på hälsa och friskvård.Enheterna är Nyckeln med inriktning förvärvade hjärnskador, Persgården med inriktning äldre personer med utvecklingstörning samt demens och Packman och Lyan för den yngre målgruppen.

Daglig verksamhets uppdrag är att erbjuda meningsfulla gruppaktviteter som innebär att ge stöd, stimulans och gemenskap. Aktviteter som erbjuds är bland annat friskvård, minnesträning, data aktiviteter, musik, skapande och konst. Tillsammans med övriga kollegor driver och kvalitetssäkrar du det dagliga arbetet för full måluppfyllelse i vårt uppdrag, styrdokument såsom verksamhetplan.

ARBETSBESKRIVNING

Till vårt gemensamma arbetslag söker vi dig med spetskompetens inom områdena förvärvade hjärnskador, utvecklingstörning och demens. För att du ska trivas med ditt uppdrag hos oss är du väl medveten om dina personliga egenskaper som måste innehålla ledarskap, flexibilitet samt helhetsyn.

Du kommer ha din basplacering på Persgården då medarbetare gått i pension där men kommer även arbeta med förvärvade hjärnskador och vid behov kan det bli aktuellt även med den yngre målgruppen beroende på önskad sysselsättningsgrad.

DIN PROFIL

Din profil är utbildning som är adekvat för uppdraget och målgrupperna utvecklingstörning, förvärvade hjärnskador och demens kunskap. Att du har erfarenhet och kunnande om grupprocesser, aktvitet och delaktighet är av stor betydelse.

Du är inkännande, lyhörd och har förståelse för hur människor tar till sig kunskap och dess olika förutsättningar. Du leder dig själv stabilt, tryggt och ser nytta ur ett helhetsperspektiv. Skiljer på det personliga och det professionella och anpassar dig lätt till ändrade omständigheter genom att se möjligheter i förändring och utveckling.

MER INFORMATION OCH ANSÖKAN

Tjänsten är tillsvidare med start så snart som det är möjligt.

Vill du veta mer om tjänsten ring enhetschef Marie Ljungdahl 011-15 28 99 eller mail marie.ljungdahl@norrkoping.se

Din ansökan vill vi ha senast 21 april, intervjuer kan komma att ske löpande.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

Norrköpings kommun tillämpar önskad sysselsättningsgrad.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.