OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Förvaltningen för funktionsstöd i Göteborgs Stad arbetar för att människor med funktionsnedsättning ska kunna leva självständiga liv med meningsfull sysselsättning, rik social samvaro och full delaktighet i samhället utifrån sina förutsättningar. Vi beslutar utifrån lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade samt socialtjänstlagen, och arbetar med boende, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning.
Med ca 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning och vill vara med och utveckla kunskapsområdet och bidra till att rättigheterna om delaktighet och tillgänglighet gäller alla.
Här finns plats för dig som är bra på att inkludera andra, tänker nytt och som med engagemang skapar bättre vardagar för göteborgarna. Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.
Följ oss gärna på LinkedIn: www.linkedin.com/company/goteborg-funktionsstod
ARBETSUPPGIFTER
Är det du som ger en meningsfull vardag?
Vi erbjuder dig att följa med på en spännande och utmanande resa för att bygga upp och utveckla ett av stadens LSSbostäder med äldreinriktning.
Verksamheten väver samman kunskap och erfarenhet från två olika kompetensområden för att skapa bästa möjliga
förutsättningar för att våra hyresgäster ska kunna leva ett gott och innehållsrikt liv. Du utför vardagsnära och planerade
stödinsatser som utgår från hyresgästens individuella behov och önskemål i enlighet med LSS.
Arbetet består av varierande arbetsuppgifter som innebär både pedagogiskt och praktiskt stöd i vardagen så som personlig
omvårdnad, dokumentation, samt att arbeta efter genomförandeplaner.
Tillsammans med dina kollegor ger ni stöd till hyresgästerna i det dagliga livet med allt vad det innebär av både hemmaliv
och fritidsaktiviteter vilket kan innebära att du kan utsättas för passiv rökning och pälsdjur.
Du kommer i samråd med stödpedagog utveckla metoder som leder till självständighet, inflytande och medbestämmande
för hyresgästerna. Metoderna ska bygga på beprövad erfarenhet, evidens och ha teoretisk förankring.
Dina arbetsdagar kan komma att innebära allt från att motivera och ge stöd utifrån hyresgästens individuellt utformade
genomförandeplan med exempelvis att strukturera vardagen och hitta/följa rutiner, laga mat, städa, tvätta, och personlig
hygien samt utföra medicinska insatser på delegation från sjuksköterska eller rehabiliteringspersonal. I arbetet ingår även
att ge stöd till aktiviteter och meningsfull fritid.
I uppdraget ingår även att medverka i upprättandet av genomförandeplaner, vilket utgör grunden i att kvalitetssäkra
insatserna. Schemaläggning sker via TimeCare och vissa arbetspass utförs på andra enheter.
Vi söker nu nya kollegor till två tillsvidareanställningar där en av anställningarna innebär en löpartjänst där man arbetar på
alla tre enheter i huset. Ange i din ansökan om du är intresserad av en specifik eller bägge tjänster
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har stödassistentutbildning, Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt arbete eller pedagogiskt arbete, eller Vård och omsorgsprogrammet med specialisering inom programfördjupningen funktionsnedsättning. Alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Om du har en påbyggnadsutbildning KY eller YH inriktning FH ser vi det som meriterande och likaså
erfarenhet av arbete med AKK och tydliggörande pedagogik.
Andra erfarenheter som är meriterande är
Kunskap inom förvärvade hjärnskador, utmanande beteende och att du har en god datorvana.
Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och du anstränger dig för att framföra lösningar. Du är mån om att ta reda på vilka förväntningar som finns hos uppdragsgivare och andra intressenter samt följer upp att dessa införlivas. Du är balanserad, positiv och observant i ditt kundbemötande.
Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.
Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande.
ÖVRIGT
Urval påbörjas under ansökningstiden.
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.
Intervjuer för denna tjänst kommer att hållas digitalt på grund av rådande pandemi.
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bl.a. friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.
När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR.
Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningens eller stadens omställningsarbete.
Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.