OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop – för det gör vi också.
Genom att jobba hos oss är du med och bidrar till en bättre vardag för tusentals människor i Marks kommun. Inte minst din egen. Hos oss får du möjlighet att växa – både som person men också i din yrkesroll, samtidigt som det du jobbar med får ett helt samhälle att växa. Oavsett vad dina arbetsuppgifter är så kommer du göra livet för alla de som bor och verkar här lite enklare. Och det är något vi värdesätter högt. Vår vision är att vara en nära kommun med människan i fokus. Nära varandra, vår omvärld och framtiden. Vi vill vara ett närvarande samhälle som med lugn och värme står bakom ryggen och tar emot våra 35 000 invånare, 3 500 medarbetare och hundratals företagare. Då blir varenda medarbetare hos oss betydelsefull. Tillsammans ser vi till att ett helt samhälle fungerar.
ARBETSUPPGIFTER
Som boendepersonal ska du tillsammans med teamet stödja, aktivera och motivera brukare i vardagen, skapa struktur och
verka för att brukaren kan behålla eller återhämta funktioner.
Du kommer att ha delegerade HSL-uppgifter, verka som kontaktman och fullfölja dokumentationsskyldighet.
Vi arbetar aktivt utifrån brukares genomförandeplan.
Du ska tillsammans med övrig personal bidra till att verksamheten utvecklas i förhållande till gällande regelverk,
lagstiftning och rekommenderade metoder.
Vi arbetar utifrån metoderna ESL (Ett Självständigt Liv) och MI (Motiverande Intervju).
Vi strävar efter lågeffektivt bemötande med brukares mående i fokus.
I tjänsten ingår att utföra boendestödsinsatser i gruppbostad såväl som i eget boende. B-körkort är därför ett krav för tjänsten.
Arbetet är förlagt i form av dags-, kvälls- och helgtjänstgöring samt sovande jour.
KVALIFIKATIONER
Du är initiativrik, engagerad och ansvarsfull.
Du har ett gott bemötande och har en humanistisk människosyn.
Du ser samarbete och samverkan som en förutsättning i arbetet med den enskilde individen, anhöriga och samarbetspartners.
Du är nyfiken och vill lära mer.
Du har självklart relevant utbildning som stödpedagogsutbildning, stödassistentutbildning, omvårdnadsprogrammet eller annan utbildning som vi som arbetsgivare bedömer likvärdig. Har du erfarenhet av arbete inom (social-)psykiatri, eller beroendevård så ser vi det som meriterande.
God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, då arbetet innefattar social dokumentation. Kunskap i metoderna ESL och MI, liksom att du arbetet i verksamhetssystemet LifeCare anses meriterande för tjänsten.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Intervjuer kommer att ske löpande.
B-körkort ett krav för tjänsten.
ÖVRIGT
Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle.
Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten.
Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom ex. attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, hyrcykel, pensions- och semesterväxling samt i förekommande fall flexibel arbetstid. Vi har också bra kommunikationer mellan ex Göteborg, Borås, Varberg och det är lätt att parkera om du kör bil.
Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Kontaktpersoner på detta företaget
Elisabeth Hindelius
0320-21 80 52
Emma Damgren, Vision
0320-21 80 45
Annette Eriksson
0320-21 72 29, 0702- 71 29 46
Jessica Hoff
0320-21 72 82
Camilla Hyllner
0320-21 72 68
Jeanette HacK Palmdahl, Vision
0320-21 72 38
Jonas Carling
0320-21 72 45
Anna Nilsson
Anneli Calvert, enhetschef
0320-21 88 03
Ingegärd Björkmalm, personalassistent
0320-21 72 15