Stödassistenter till BmSS i Centrum

Förvaltningen för funktionsstöd i Göteborgs Stad arbetar för att människor med funktionsnedsättning ska kunna leva självständiga liv med meningsfull sysselsättning, rik social samvaro och full delaktighet i samhället utifrån sina förutsättningar. Vi beslutar utifrån lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade samt socialtjänstlagen, och arbetar med boende, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning.

Med ca 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning och vill vara med och utveckla kunskapsområdet och bidra till att rättigheterna om delaktighet och tillgänglighet gäller alla.

Här finns plats för dig som är bra på att inkludera andra, tänker nytt och som med engagemang skapar bättre vardagar för göteborgarna. Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.

Följ oss gärna på LinkedIn: www.linkedin.com/company/goteborg-funktionsstod

ARBETSUPPGIFTER
Vill du vara en del av en nytänkande bostad med särskild service?
Vi söker två stödassistenter till Åkerviolen, Egna hem och Blåelden. Tre bostäder med särskild service (BmSS) för målgruppen unga/vuxna med intellektuella funktionsvariationer och autism.
Vi arbetar alla tillsammans inom Funktionsstöd, vilket innebär att du som stödassistent i Centrum har din basanställning på en enhet men arbetar på flera inom samma område.

En tjänst kommer ha sin bas på Åkerviolen som är en gruppbostad där hyresgästerna har intellektuella funktionsvariationer. Arbetspass på annan enhet kan förekomma.

En tjänst är som löpare med mycket verksamhetsresurspass. Detta innebär att du behöver tycka om variation i ditt arbete och tjänsten innebär att arbeta på samtliga tre enheter. Du behöver vara en person som har lätt för att skapa kontakt och ta till dig ny information. Du tycker om omväxlande arbete och snabba förändringar både vad gäller verksamhet och arbetstid. Vissa perioder kommer du att vara mer på en enhet för att andra perioder arbeta mer varierat.

Hos oss arbetar vi med utgångspunkten att våra hyresgäster skall vara delaktiga och ha möjlighet att påverka insatsen utefter sin förmåga. Våra hyresgäster skall ges möjlighet att utvecklas mot ett så självständigt liv som möjligt, genom en god social omsorg.
Vi vill att du tillsammans med dina kollegor erbjuder hyresgästerna stöd i det dagliga livet med allt vad det innebär av både hemmaliv och fritidsaktiviteter.
Vårt mål är att bidra med ökad livskvalitet hos våra hyresgäster genom att skapa förutsättningar att leva ett självständigt liv, erbjuda hälsofrämjande insatser och motivera till fysisk aktivitet.
I dina arbetsuppgifter ingår det att ansvara för att omsorg, stöd och service ges utifrån hyresgästernas behov och önskemål.
En viktig del i din roll är samverkan med anhöriga, god man och andra parter där ni utgår från hyresgästernas behov.
Våra hyresgäster har behov av stöd både dag, kväll och helg. Din arbetstid hos oss är därför schemalagd dessa tider.
Som kommunikationshjälpmedel och vardagsstöd för våra hyresgäster använder vi oss av välfärdsteknik och digitala hjälpmedel, därför är det viktigt att du som söker är intresserad av utveckling och kommunikation så vi tillsammans kan skapa en god omsorg.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är stödassistent, undersköterska, barnskötare, fritidsledare, fritidspedagog, beteendevetare eller har annan utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig.

För att lyckas i din roll behöver du ha erfarenhet och fördjupad kunskap inom intellektuella funktionsnedsättningar och autismspektrumtillstånd samt kunskap om tydliggörande pedagogik. Kunskap inom modellen LAB (lågaffektivt bemötande), AKK (tecken som stöd) är meriterande.
För att sedan även trivas i detta uppdrag behöver du som söker ha förmåga att motivera andra till att utvecklas. Du drivs av att hitta lösningar för att utveckla verksamheten och det stöd vi erbjuder våra hyresgäster
Att arbetar effektivt under stress, balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer är en förmåga du behärskar.
Du har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.
Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra.
Du har ett intresse eller har erfarenhet av att arbeta med välfärdsteknik och digitala hjälpmedel. Digitala hjälpmedel används både av medarbetare och brukare därför är det viktigt att du som söker är nyfiken och vågar prova och tänka nytt.
Din arbetstid är framförallt förlagd mellan 12.00 -22.00. Hyresgästerna arbetar på daglig-verksamhet och är sällan hemma under dagtid. Enstaka dag pass kommer att förekomma. Det förekommer även på ett par enheter nattpass med sovande jour. Du är schemalagd varannan helg.
intervjuerna kommer att ske under vecka 27, 7- 9 juli.
Vi ser fram emot din ansökan!

ÖVRIGT
Urval påbörjas under ansökningstiden.
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Som en del av urvalsprocessen kommer vi att använda oss av arbetspsykologisk testning. De sökande som uppfyller kraven kommer få testen skickat till uppgiven e-post. Kontrollera därför även skräpkorgen i din mail.
Intervjuer för denna tjänst kommer att hållas digitalt på grund av rådande pandemi och intervjuerna kommer att ske under vecka 27, 7- 9 juli.

Med hänvisning till gällande lagar om registerkontroll kan den som erbjuds denna tjänst behöva uppvisa utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bl.a. friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningens eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.