Stödpedagog

Förvaltningen för funktionsstöd i Göteborgs Stad arbetar för att människor med funktionsnedsättning ska kunna leva självständiga liv med meningsfull sysselsättning, rik social samvaro och full delaktighet i samhället utifrån sina förutsättningar. Vi beslutar utifrån lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade samt socialtjänstlagen, och arbetar med boende, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning.

Med ca 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning och vill vara med och utveckla kunskapsområdet och bidra till att rättigheterna om delaktighet och tillgänglighet gäller alla.

Här finns plats för dig som är bra på att inkludera andra, tänker nytt och som med engagemang skapar bättre vardagar för göteborgarna. Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.

Följ oss gärna på LinkedIn: www.linkedin.com/company/goteborg-funktionsstod

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker en ny kollega på ett föräldravikariat som vill arbeta som stödpedagog hos oss på Småstugevägen, som är en bostad med särskild service. Servicebostaden är inriktad mot vuxna personer med funktionsvariation.

Som stödpedagog kommer du i samarbete med övriga medarbetare att ha en aktiv roll i arbetet med utvecklingen av gemensamma metoder och rutiner i verksamheten. Tillsammans med enhetschef ansvarar du för processen kring social dokumentation, genomförandeplaner och arbetsbeskrivningar. Hos oss blir du en av två pedagoger som arbetar tillsammans med ansvar för kvalitetssäkringen på boendet. Du kommer även att ingå i ett nätverk med andra stödpedagoger inom hela verksamhetsområdet. Du får i nätverket vägledning av metodutvecklare. I arbetsuppgifterna ingår även läkemedelshantering efter delegering.

Tillsammans ansvarar vi för att skapa ett kvalitativt boende utifrån varje persons individuella behov. Vi erbjuder omvårdnad och individuellt anpassat stöd i det dagliga livet samt stimulerar till och ger stöd i olika aktiviteter. Vi använder oss av alternativ kommunikation så som MI och ESL för att främja kommunikation/ motivation för att främja individens självständighet.
Vi söker nu en kollega, för ett vikariat till och med 2022-07-31 med eventuell förlängning.

Välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
För tjänsten som stödpedagog krävs eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng eller 60 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst två terminers heltidsstudier. Utbildningen ska ha tydlig inriktning mot funktionshinderområdet i hela sin omfattning.

Du ska ha lätt för att uttrycka dig i tal och skrift och du har god kunskap om socialdokumentation.

Kunskap om MI (Motiverande samtal) och ESL (Ett självständigt liv) är meriterande.

Vi söker dig som visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har brukarens behov som utgångspunkt för ditt agerande.
Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke.

Du har förmåga att förklara problem och information för olika mottagare och ur olika perspektiv. Du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang.
Du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och du anstränger dig för att framföra lösningar.



ÖVRIGT
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bl.a. friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningens eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.