Stödpedagog - Bli en del av oss!

Välkommen till en värderingsstyrd organisation

Beskrivning av tjänsten

Vi söker en driven stödpedagog som vill vara med och skapa en bra verksamhet med tydlig pedagogik

- Tillsvidaretjänst 100%

- Arbetstider under dag/kväll/helg/natt

- Tillträdesdatum är den 2024-01-26 eller enligt överenskommelse

- (Körkort krav

stödpedagog för en 100% tillsvidaretjänst inom Boende med särskild service till Göteborgsvägens boende.

Vi arbetar med utgångspunkten att de boende skall vara delaktiga och ha möjlighet att påverka kring beslut och insatser när det gäller dem själva utefter sin unika förmåga.

Våra boende skall ges möjlighet att utvecklas mot ett så självständigt liv som möjligt där en god omvårdnad är utgångspunkten. Vi arbetar med målet att öka livskvaliteten hos våra boende genom att motivera till fysisk aktivitet. Varje individ har sin egen genomförandeplan som utgår från deras behov och önskemål.

Som stödpedagog hos oss har du ett övergripande ansvar för det pedagogiska arbetet, social dokumentation och metodhandledning. Som stödpedagog är du organiserad under verksamhetschefen och ingår i ett arbetslag med schemalagd arbetstid. Gemensamt med de övriga i arbetsgruppen arbetar du för att ständigt utveckla verksamheten och nå uppsatta mål. Du ska vara drivande i enhetens systematiska kvalitetsarbete.

Stödpedagogens främsta uppgift är att vara en förebild, lära ut, förmedla kunskap, utveckla och sprida pedagogiska metoder i verksamheten.

Detta sker genom att medverka i olika nätverk, delta på möten, uppmärksamma behov av kompetensutveckling samt återkommande uppföljningar och utvärderingar av bemötande, förhållningssätt, insatser och arbetsmetoder.

Du kommer i rollen arbeta aktivt med den sociala dokumentationen och agera som dokumentationsombud där du vägleder, kvalitetssäkrar och stödjer övrig personal att sammanställa dokumentation i datasystemet. Utifrån verksamhetens behov också omvärldbevaka utvecklingen när det gäller funktionsnedsättningar och stödet till brukarna.

Vi erbjuder dig en väldigt utvecklande och föränderlig roll med stor påverkansgrad när det gäller det pedagogiska arbetet. Välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet eller likvärdigt med pedagogisk inriktning som omfattar minst 200 YHP eller 60 HP eller motsvarande. Har du dessutom god förståelse för lågaffektivt bemötande och AKK (alternativt kompletterande kommunikation) samt har arbetat med målgruppen tidigare ser vi det som meriterande. Då rollen innehåller en stor del dokumentation är det viktigt att du har mycket goda kunskaper i svenska språket, såväl muntligt som skriftligt, samt är en van datoranvändare.

Som person är du lugn och trygg. Du har förmåga att prioritera och göra korrekta avvägningar och räds inte för att fatta beslut. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt vilket leder till att du skapar förtroende och ett gott samarbete. I gruppen skapar du engagemang och delaktighet genom att inspirera till arbetsglädje och visa på goda exempel. Du är som person van att snabbt anpassa dig till nya omständigheter och drivs av att reflektera över förbättringsåtgärder som driver verksamheten framåt.

ÖVRIGT Urval påbörjas under ansökningstiden.

Stämmer beskrivningen in på dig? Sök redan idag!

Om Attendo

Attendo är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag. Mångfald värderas högt, vårt arbete ska stärka individen och vi arbetar för att ge utmärkt service både till våra kunder och kollegor. Attendo verkar i en platt organisation, är en trygg arbetsgivare, med kollektivavtal, avtalsförsäkringar och det finns stora möjligheter att utvecklas.

All vår omsorg utgår från mänskliga möten - stunder i vardagen där vi visar att vi bryr oss om varandra. På Attendo kallar vid det med hjärta för omsorg.

Attendos ledord är Omtanke, Kompetens och Engagemang.

Vi går igenom ansökningarna löpande.

Före anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visar upp.

Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.

Låt oss tillsammans utveckla framtidens viktigaste bransch!