Stödpedagog och stödassistent till Hjalmar Lundgrens gata 68

Känslan av att bidra. Möjligheten att påverka.
Det händer mycket i Norrköping. Alltfler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 10 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.

Vår verksamhet

Hjalmar Lundgrens gata 68 är ett korttidsboende för barn och ungdomar. På våra korttidsboenden tar vi emot barn och unga med fysiska, medicinska och neuropsykiatriska funktionsnedsättningar samt utvecklingsstörning.

Vi arbetar målinriktat utifrån uppdragsplanen, vård- och omsorgsnämndens styrdokument, samt utifrån ett professionellt och rehabiliterande förhållnings- och arbetssätt. Vårt arbete anpassar vi utifrån varje individs förutsättningar och behov med utgångspunkt i individens personliga genomförandeplan. Vår målsättning är att barnen och ungdomarna på korttidsboendet ska bli så självständiga som möjligt och vi stöttar dem i att använda sina egna resurser för att de ska utvecklas och få en god livskvalitet.

Arbetsbeskrivning

Stödpedagogens roll är att vara en resurs i arbetslaget utifrån sin specifika kompetens. i arbetet ingår bland annat att; verka för att FNs barnkonvention om rättigheter för personer med funktionshinder efterlevs. Verka för att ett brukardemokratiskt synsätt på enheten. Strukturetat inhämta brukarnas synpunkter. Se till helhetssituationen för brukarna på enheten tillsammans med arbetslaget.  Se till att alla brukare får en kontaktman och en genomförandeplan. Se till att uppföljning och utverdering av genomförandeplaner sker med brukaren. Stödpedagogen ska planera och vara en drivande i det kvalitativa arbetet. Använda avvikelsearbetet i kvalitetsutvecklande syfte. Utveckla arbets- och förhållningssätt på enheten utifrån evidensbaserade metoder. Hålla sig uppdaterad inom området och införa nya metoder i verksamheten utifrån brukarnas behov.

Stödassistentens roll är att vara en resurs i arbetslaget utifrån sin specifika kompetens. Stöd assistenten ska verka för ett brukardemokratiskt synsätt på enheten. Som kontaktman inhämta brukarens synpunkter. Ansvarar för att tillsammans med brukaren upprätta och följa upp genomförandeplaner. Följa, dokumentera och arbeta med utgångspunkt i genomförandeplan med brukaren och stödjer denne i att utvecklas och uppnå sina personliga mål. I arbetsuppgifterna ingår även andra rutiner i vardagen som kommunikation, måltider, medicin, hygien och förflyttningar.

stödpedagogens och stödassistentens profil

Som stödpedagog söker vi dig som har en relevant gymnasial utbildning motsvarande stödassistent samt en relevant högskoleutbildning med inriktning familjepedagog eller funktionsnedsättning, till exempel autism, psykiatri.

Som stödassistent söker vi dig som har omvårdnadsutbildning med inriktning mot funktionsnedsättning eller har erfarenhet av arbete med barn och ungdomar med funktionsnedsättning.

Arbetet ställer krav på att du är självgående, flexibel samt att du har lätt för att skapa relationer och arbetar bra tillsammans med andra. Du är även serviceinriktad, lugn och stabil och har en positiv inställning till arbetet och din omgivning. Vi ser även att du gärna tar initiativ genom att komma med idéer som bidrar till att verksamheten utvecklas, samt att du på ett uthålligt sätt arbetar långsiktigt för brukarens utveckling.

I arbetet krävs viss datorkunskap och att kunna uttrycka sig väl i tal och skrift för att exempelvis kunna hantera dokumentation i vårt dokumentationssystem Treserva.

Det är meriterande om du har kunskap i teckenspråk/tecken som stöd.

Mer information och ansökan

Tjänsterna är tillsvidareanställningar med schemalagd arbetstid dag/kväll/helg, från och med den 30 augusti.

Vill du veta mer om tjänsten kontaktar du enhetschef, Mari Asklund 011-15 29 53.

Din ansökan vill vi ha senast den 15 augusti.


Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

Norrköpings kommun tillämpar önskad sysselsättningsgrad.

När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.

Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.