OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Förvaltningen för funktionsstöd i Göteborgs Stad arbetar för att människor med funktionsnedsättning ska kunna leva självständiga liv med meningsfull sysselsättning, rik social samvaro och full delaktighet i samhället utifrån sina förutsättningar. Vi beslutar utifrån lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade samt socialtjänstlagen, och arbetar med boende, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning.
Med ca 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning och vill vara med och utveckla kunskapsområdet och bidra till att rättigheterna om delaktighet och tillgänglighet gäller alla.
Här finns plats för dig som är bra på att inkludera andra, tänker nytt och som med engagemang skapar bättre vardagar för göteborgarna. Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.
Följ oss gärna på LinkedIn: www.linkedin.com/company/goteborg-funktionsstod
ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu ytterligare en stödpedagog som vill vara med att utveckla verksamheten på Pimpenellgatan där målgruppen är neuropsykiatriska, intellektuella funktionsvariationer och psykisk ohälsa.
Du som stödpedagog ingår i ett arbetslag med stödassistenter och stödpedagog som tillsammans utformar insatser och genomförandeplaner efter varje individs egna behov. Du stöttar de boende i vardagen genom att skapa en förutsägbar, hanterbar och begriplig tillvaro och arbetar förebyggande. Du ger ett professionellt stöd genom att stärka brukaren i sin vardag och skapar förutsättningar till utveckling och ett självständigt liv.
Som stödpedagog har du det övergripande ansvaret för det pedagogiska arbetet inom verksamheten. Du kommer att etablera, implementera, utvärdera arbetssätt och metoder samt säkerställa att dessa används och utvecklas på ett effektivt sätt. Tillsammans med arbetsgruppen upprättar du, genomför och följer upp rutiner, handlingsplaner och stödbeskrivningar.
Du ser till att social dokumentation och genomförandeplaner enligt IBIC upprättas, vidareutvecklas och följs utifrån lagar och riktlinjer.
Din arbetstid kommer att vara schemalagd dag, kväll och helg i verksamheten och det kommer även att ingå att utföra omvårdnadsinsatser samt uppgifter utifrån egenvård och delegation såsom medicinska, rehabiliterande och habiliterande insatser samt läkemedelshantering.
Du kommer även att handleda kollegor kring yrkesetiska dilemman och pedagogiska förhållningssätt. Vidare använder du verksamhetssystem och digitala verktyg i arbetet och dokumenterar utifrån styrande dokument.
Vi erbjuder dig ett givande och omväxlande arbete med möjlighet att göra skillnad!
Vi ser fram emot att läsa din ansökan!
KVALIFIKATIONER
För tjänsten krävs stödpedagogutbildning om 200 YH poäng, alternativt 60 högskolepoäng med inriktning mot funktionsvariationsområdet, beteendevetenskap, socialt arbete alternativt pedagogik.
Du har minst två års erfarenhet som stödpedagog samt erfarenhet av arbete med målgruppen neuropsykiatriska, intellektuella funktionsvariationer och psykisk ohälsa. Dokumenterad kunskap av Motiverande samtal (MI) är ett krav. Vidare har du dokumenterad erfarenhet av neuropsykiatriska funktionsnedsättningar, psykiska funktionsnedsättningar och lågaffektivt bemötande. Kunskaper om Ett självständigt liv (ESL) är meriterande.
Det finns djur på boendet och det är därför viktigt att du inte har allergi mot det.
Kommunikativ
Du har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du uttrycker kärnan i ett argument på ett tydligt och effektivt sätt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.
Pedagogisk
Du får energi av att bidra till andras lärande och du skapar förutsättningar för att lärande ska kunna ske. Du har förmåga att förklara problem och information för olika mottagare och ur olika perspektiv. Du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang.
Bemötande
Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande.
ÖVRIGT
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bl.a. friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.
När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR.
Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.