Stödpedagog till Avlösarservice

Göteborg befinner sig i mitt i ett utvecklingssprång. Staden växer kraftigt och arbetar för att bli en grön och nära storstad. Utmaningarna är många och komplexa. Staden ska leverera välfärdstjänster till en växande befolkning samtidigt som det sker betydande utveckling inom stadsutveckling och infrastruktur. Staden har också ett starkt fokus på arbetet med social hållbarhet för att skapa jämlika livsvillkor för göteborgarna. Ambitionen är att göra Göteborg till en föregångsstad, en stad som tillhör alla. En livlig, tolerant och välmående stad. En hållbar stad öppen för världen.

Förvaltningen för funktionsstöd söker dig med både mod och lust att vara med och skapa och utveckla en ny förvaltning. Som Sveriges andra största stad ser vi stora möjligheter att vara med och driva förutsättningar för delaktighet och tillgänglighet för alla. Här finns plats för innovativa ledare med god samarbetsförmåga och intresse att leda och utveckla verksamheter. Du kommer verka i sammanhang där helhetsperspektiv, engagemang och stort intresse för ledarskap efterfrågas.

Förvaltningen består av ca 5000 medarbetare. Våra verksamheter består av myndighetsutövning inom LSS/SoL samt insatser såsom boende, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, ledsagning etc.

ARBETSUPPGIFTER
Vårt uppdrag på Avlösarservice är att avlasta förälder/närstående till en funktionsnedsatt familjemedlem och att matcha avlösare till uppdragen. Besluten och omfattningen av insatsen beviljas av socialsekreterare. Vi verkställer beslut åt barn och ungdomar enligt både SoL och LSS. För vuxna verkställer vi beslut enligt LSS.

Till oss söker vi nu en ersättare för vår föräldralediga stödpedagog!

Enhetens organisation består av två enhetschefer, en övergripande stödpedagog och en övergripande planerare, fyra stödpedagoger och fyra planerare samt avlösare.

Vi planerar nu att ha riktade stödpedagoger mot stadens fyra nya områden som är Centrum, Sydväst, Hisingen och Nordost. Våra avlösare arbetar över hela Göteborg. Vi sitter idag gemensamt i ett aktivitetsbaserat kontorslandskap på Första Långgatan.

I uppdraget som Stödpedagog ingår bland annat att:
• Vara Treserva mottagare och kontakten mot handläggare samt genomföra uppstartsmöten.

• Säkerställa och kontinuerligt implementera evidensbaserade metoder och utbilda och kunna stödja avlösare att upprätta en rättssäker social dokumentation.

• Introduktion och uppföljning av nya medarbetare.

• Metodhandledning i grupp och individuellt vid behov.

• Behjälplig vid matchning av avlösare.

• Viss samverkan med administratörer.

Du kommer att ingå i ett team som närmast leds av övergripande stödpedagog. Samtliga tjänster arbetsleds och ansvaras av enhetschef och alla arbetar på uppdrag av enhetschef.

Vi hoppas träffa dig som delar vårt engagemang som bygger på hållbarhet och att vi tillsammans förverkligar de uppdrag och den måluppfyllelse vi är satta att genomföra.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har pedagogisk-, beteendevetenskaplig- eller annan för tjänsten relevant högskoleexamen. Du har bred erfarenhet och kompetens kring funktionsnedsättningar. För tjänsten som stödpedagog hos oss är det en fördel om du tidigare arbetat med barn och ungdomar samt är bekväm i snabba förändringar och är lösningsorienterad. Av vikt är att du har vana att pedagogiskt handleda både individuellt och i grupp. Vi söker dig som har mycket god datorvana då vi jobbar i flera olika IT-stöd. Du har goda kunskaper i svenska och engelska språket i både tal och skrift.

Vi letar efter dig med både engagemang och kreativitet. Vidare har du goda kunskaper om personer med funktionsnedsättningar och den påverkan det kan ha inom en familj.

En förutsättning för tillträde som en av våra stödpedagoger - utöver formell kompetens och personliga färdigheter - är att du tror att du kan tillföra vårt team både kompetens och glädje.

Vidare har vi gemensamt att vi arbetar och delar stadens fyra förhållningssätt;
Vi kan vårt uppdrag och vi arbetar tillsammans, vi tänker nytt och vi bryr oss.

Välkommen till en arbetsplats där Vi vet att vi är vår arbetsmiljö!

ÖVRIGT
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.