Stödpedagog till daglig verksamhet

Förvaltningen för funktionsstöd i Göteborgs Stad arbetar för att människor med funktionsnedsättning ska kunna leva självständiga liv med meningsfull sysselsättning, rik social samvaro och full delaktighet i samhället utifrån sina förutsättningar. Vi beslutar utifrån lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade samt socialtjänstlagen, och arbetar med boende, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning.

Med ca 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning och vill vara med och utveckla kunskapsområdet och bidra till att rättigheterna om delaktighet och tillgänglighet gäller alla.

Här finns plats för dig som är bra på att inkludera andra, tänker nytt och som med engagemang skapar bättre vardagar för göteborgarna. Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.

Följ oss gärna på LinkedIn: www.linkedin.com/company/goteborg-funktionsstod

ARBETSUPPGIFTER
Dv Järnbrott vänder sig till personer med flerfunktionshinder med komplexa behov. Målgruppen för verksamheten är intellektuella funktionshinder på en tidig utvecklingsnivå. Flera av deltagarna har också fysiska funktionsnedsättningar.

Arbetet innebär att tillsammans med övrig personal erbjuda deltagarna sinnesstimulering i en anpassad miljö som både lockar till aktivitet och avslappning anpassade efter deltagarnas behov. Vi söker dig som vill vara delaktig till att skapa en trygg inbjudande miljö där deltagarna ska ges möjlighet att påverka sin omgivning, ta egna initiativ, utforska och upptäcka. Vi använder oss av AKK för att främja kommunikation och samspel med deltagarna.

Som stödpedagog är du en kunskapsresurs i arbetslaget. Du arbetar aktivt tillsammans med arbetsgruppen för att upprätta och följa upp genomförandeplaner samt social dokumentation, detta som ett led i att kvalitetssäkra verksamheten. Du har en handledande roll och bidrar med ett pedagogiskt stöd i vardagen för att utveckla gruppens kompetens. För att klara uppdraget är det viktigt att du har förmåga att få andra delaktiga och att du är drivande i det fortsatta arbetet med att utveckla verksamheten vad gäller pedagogiska metoder och gemensamma förhållningssätt. Du kommer att ingå i ett arbetslag med ytterligare en stödpedagog och stödassistenter. Tillsammans med verksamhetens andra stödpedagog har du ett övergripande ansvar för dokumentation, genomförandeplaner, situationsbeskrivningar och nätverksmöten. I verksamheten arbetar stödpedagogen även i omvårdnaden av brukarna. Förutom det brukarnära arbetet samarbetar du med brukarens nätverk och andra samarbetspartner på ett professionellt sätt. Du kommer att ingå i nätverk med övriga pedagoger för stöd, erfarenhetsutbyte och utvecklingsarbete.

Välkommen med din ansökan!


KVALIFIKATIONER
För tjänsten krävs slutförd pedagogisk högskole-eller YH-utbildning inom Funktionshinderområdet som tex. Aktiveringspedagog eller Pedagogisk vägledare.

Du behöver minst tre års erfarenhet av arbete som stödpedagog samt erfarenhet inom dokumentationssystemet Treserva. Vi ser det som meriterande att du har arbetat med målgruppen i daglig verksamhet.

Du står för den värdegrund som finns på din arbetsplats och är mån om att denna översätts i handling utifrån följande kompetensområden:

Förändringsorienterad
Du ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Du motiverar och beskriver pedagogiskt förändringar samt hanterar kritik mot förändring på ett konstruktivt sätt. Du driver långsiktigt och uthålligt förändringsarbete, både på lokal och övergripande nivå.

Bemötande
Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har brukarens/kundens behov som utgångspunkt för ditt agerande.

Samarbetsinriktad
Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.

Mål- och resultatorienterad
Du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse.

Driven
Du är snabb, produktiv och motiverad samt har ett starkt engagemang och entusiasm för ditt arbete. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra.

ÖVRIGT
Urval påbörjas under ansökningstiden.
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.

Intervjuer för denna tjänst kommer att hållas digitalt.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bl.a. friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR.

Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningens eller stadens omställningsarbete.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.