OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Förvaltningen för funktionsstöd i Göteborgs Stad arbetar för att människor med funktionsnedsättning ska kunna leva självständiga liv med meningsfull sysselsättning, rik social samvaro och full delaktighet i samhället utifrån sina förutsättningar. Vi beslutar utifrån lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade samt socialtjänstlagen, och arbetar med boende, daglig verksamhet, sysselsättning, boendestöd, personlig assistans, olika former av avlastning, stöd och ledsagning.
Med ca 6 000 medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning och vill vara med och utveckla kunskapsområdet och bidra till att rättigheterna om delaktighet och tillgänglighet gäller alla.
Här finns plats för dig som är bra på att inkludera andra, tänker nytt och som med engagemang skapar bättre vardagar för göteborgarna. Välkommen att bli en av oss! Du är Göteborg.
Följ oss gärna på LinkedIn: www.linkedin.com/company/goteborg-funktionsstod
ARBETSUPPGIFTER
Till vårt boende på Slottsskogsgatan söker vi två stödpedagoger. Våra hyresgäster är personer med tidigt demens och förvärvade skador samt personer med olika neuropsykiatriska funktionshinder.
Som stödpedagog arbetar du på uppdrag från enhetschef för att säkerställa enhetens kvalitetsarbete. Det kan bland annat handla om att ta fram och implementera arbetssätt, metoder och rutiner. I ditt uppdrag vägleder du stödassistenter så att stödet till hyresgästerna ges på ett fullgott sätt i enlighet med uppställda mål, metoder, kvalitetskrav och andra riktlinjer samt att dokumentation och uppföljning sker rättssäkert. Som pedagog utför du även arbetsuppgifter som övriga i arbetslaget. Arbetsuppgifterna handlar om allt från att skapa struktur i vardagen, motivationsarbete, gränssättning till att vägleda och stötta brukaren. Tillsammans med övriga medarbetare ansvarar du för att skapa ett kvalitativt boende där hyresgästen är delaktig i sitt liv och samhällslivet i övrigt. Ni samarbetar utifrån individuella genomförandeplaner för att skapa ett så självständigt liv som möjligt för våra hyresgäster.
Inom området har vi även metodutvecklare som förutom enhetschef finns som ett stöd för dig som stödpedagog.
Vi arbetar med schemaplanering i Multi Access vilket innebär att du lägger ett sexveckors schemaförslag där du förväntas arbeta dag, kväll samt helg.
Välkommen med din ansökan!
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning, kvalificerad yrkesutbildning som stödpedagog, yrkeshögskola inom området eller högskoleutbildning med för verksamheten adekvat inriktning.
Du har dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat med personer med funktionshinder och vi ser det som meriterande om du har erfarenhet i att handleda kollegor. Du har tidigare erfarenhet av arbetsmetoden ESL, vård och stödsamordning och/eller erfarenhet av dokumentationssystemet. Ytterligare ser vi det som meriterande om du arbetat i IT-systemet Treserva. Då vi önskar utveckla vårt arbete med välfärdsteknik är det meriterande om du har intresse och erfarenhet av att arbeta med frågor inom området. Erfarenhet av arbete inom äldreomsorgen är önskvärt.
Som person söker vi dig som är stabil, strukturerad och har lätt för att samarbeta med olika professioner. Det är viktigt att du är lyhörd för de signaler du får och att du försöker uppmuntra brukaren att uttrycka sin egen vilja. Vi söker dig som tror på alla människors lika värde och rättigheter och har stort intresse för att arbeta med människor. Har du dessutom förmåga att hitta guldkornen i vardagen för personer med funktionsnedsättning ser vi fram emot din ansökan!
Har du B-körkort är det meriterande då vi har tillgång till hyrbil för de boendes aktiviteter.
ÖVRIGT
Urval påbörjas under ansökningstiden.
I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område.
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bl.a. friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.
När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR.
Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.