Stödpedagog/Stödassistent till daglig verksamhet LSS/SoL

I Tranemo kommun känner du dig välkommen. Här verkar vi för en stark känsla av samhörighet och uppmuntrar dig som anställd att ha inflytande och delaktighet i utvecklingsarbetet av våra verksamheter. Vi utgår från ett tydligt hållbarhetsperspektiv där vi som arbetsgivare satsar på bra arbetsvillkor, ett gott ledarskap och utgår från en tydlig värdegrund; Vår verksamhet ska vara tillgänglig för alla, alla ska bli bemötta på ett positivt och professionellt sätt, vi levererar tjänster med god service och hög kvalitet och alla vi möter ska känna att de blir lyssnade på.
Vi lever i en föränderlig tid och söker därför efter kompetenta och engagerade medarbetare som vill vara med och bygga framtidens Tranemo.

Tranemo kommun – Närheten till varandra bygger relationer för framtiden.



ARBETSUPPGIFTER
Arbetsuppgiften innefattar ett stöttande och motiverande arbetssätt för att bidra till att den dagliga sysselsättningen blir meningsfull ut efter varje deltagares unika behov. Vi lägger stor vikt vid samarbetet i gruppen.
Du ska arbeta med motivation, stöd, struktur och planering i samverkan med deltagaren och dess nätverk. Du ska kunna arbeta självständigt utifrån målsättning, riktlinjer, aktiviteter och individuella genomförandeplaner.
Du kommer att delta i projektet möbelpoolen. Det är ett nystartat projekt som arbetar med möbelåterbruk. Arbetsuppgifterna kan vara mottagning och utlämning av möbler. Lyft/förflyttning av möbler är förekommande i arbetet.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har stödpedagogutbildning / omvårdnadsutbildning, stödassistent utbildning, barn- och fritidsutbildning, GPU eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete inom LSS / SoL.
Meriterande om du arbetat med personer med olika funktionsvariationer.
Du ska känna dig trygg i att hantera stressfyllda situationer på egen hand och kan vara flexibel när det behövs.

Intervjuer kan komma att ske löpande.
Arbetsgivaren kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten.

Körkort är ett krav för tjänsten.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR.

Varmt välkommen med din ansökan!