OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Stora Enso Nymölla bruk ligger två mil öster om Kristianstad i Bromölla kommun. Bruket tillverkar pappersmassa med magnefitmetoden och obestruket finpapper. I vår kundbas finns exempelvis Europas största pappersgrossister och kontorsvaruåterförsäljare och Multicopy är vår mest kända produkt. Produktionskapaciteten är 340 000 ton massa och 475 000 ton finpapper.
Beskrivning
Vi söker nu en rekryteringsansvarig till ett föräldravikariat. Brinner du för service, kommunikation och har ett starkt driv och ett högt engagemang? Tycker du dessutom om att jobba operativt så är det här rätt tjänst för dig!
I rollen som rekryteringsansvarig är du en viktig pusselbit i vårt serviceteam inom HR Paper. Vi är ett glatt gäng som stöttar våra tre svenska pappersbruk i Nymölla, Hylte och Kvarnsveden med rekrytering och övrig HR/löneadministration.
Som rekryteringsansvarig äger du hela rekryteringsprocessen från start till mål för alla typer av befattningar. Du har ett nära samarbete med brukens chefer och stöttar dem genom hela rekryteringsprocessen och du har ansvar för vår kandidathantering. Processen är idag till största del digital och kräver stor IT mognad och en trygghet och vana i att hantera hela processen.
Dina dagliga arbetsuppgifter innebär att du arbetar med annonsering av lediga tjänster, urval av ansökningar i vårt rekryteringsverktyg, medverkar på intervjuer, genomför och återkopplar på personlighetstester, referenstagningar och kandidatåterkoppling. För våra chefer är du ett viktigt stöd där du har en rådgivande funktion
För att lyckas och trivas i rollen är det viktigt att du är strukturerad, kan prioritera och att du vågar utmana och ifrågasätta befintliga arbetssätt och metoder. Du har en vana av att jobba mestadels operativt och i högt tempo. Du behöver känna dig bekväm med att arbeta självständigt och du är en ambassadör för våra chefer och kandidater.
Som person är du lösningsorienterad, kommunikativ och ser möjligheter i utmaningar och du är en vän av ordning och reda!
Kvalifikationer
Vi söker dig som har några års arbetslivserfarenhet inom framförallt operativt rekryteringsarbete men även i kombination med övrigt HR-arbete. Har du eftergymnasial utbildning alternativt högskoleexamen inom HR- området eller liknande är det meriterande.
Du har mycket god datorvana inom MS Office samt kan hantera svenska och engelska obehindrat i tal och skrift då befattningen kräver det.
Din placeringsort blir Nymölla, intervjuer och övriga kontakter med de andra bruken hanteras via Teams.
Arbetstiden är dagtid och tjänsten är på heltid med start så snart som möjligt.
Har du ytterligare frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:
Marie Brus-Gulin, Manager HR Service and Payroll, på telefon 0761-31 08 74.
Jessica Vizuete, Recruitment Manager, på telefon 0768-52 92 10.
Sista ansökningsdag är den 20 november men urval sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan nu.
På Stora Enso Paper värdesätter vi att spegla samhället och anser att kvalitéer som jämn könsfördelning och mångfald är en tillgång för verksamheten. Därför ser vi gärna sökande som bidrar till detta.
Välkommen med din ansökan!
Stora Enso är en ledande global leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper och med detta en del av bioekonomin. Vi har cirka 26 000 medarbetare i över 30 länder och våra aktier är noterade på Nasdaq Helsinki (STEAV, STERV) och Nasdaq Stockholm (STE A, STE R).
Våra fiberbaserade material är förnybara, återvinningsbara och fossilfria. Våra lösningar erbjuder koldioxidsnåla alternativ till produkter baserade på icke förnybara resurser. Vi menar att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd imorgon.
Stora Enso är Europas näst största papperstillverkare med en etablerad kundbas och en bred produktportfölj av tryck- och kontorspapper. Kunderna gynnas av Stora Enso breda utbud av retur- och nyfiberbaserat papper samt vår gedigna branscherfarenhet, kunskap och kundsupport.