OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vi söker nu en vindkraftschef som ska leda och driva utvecklingen av vindkraft hos en av Sveriges största markägare. Du blir en del av divisionen Forest och placering för tjänsten är Falun. I den här rollen rapporterar du till Skogschefen.
Karriär för ett bättre klimat. Varje dag.
Stora Enso är en ledande global leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träkonstruktioner och papper. Våra fiberbaserade material är förnybara, återvinningsbara och fossilfria. Våra lösningar erbjuder koldioxidsnåla alternativ till produkter baserade på icke förnybara resurser. Vi menar att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd imorgon.
Om tjänsten
I rollen som vindkraftschef ansvarar du för att driva och hålla ihop det övergripande strategiarbetet i utvecklingen vindkraft på Stora Ensos egen mark i Sverige. Det innebär ansvar för att samordna, koordinera, leda och följa upp större, långsiktiga pågående projekt samtidigt som nya projekt kommer att initieras och startas upp. Vårt mål är att bidra till utvecklingen av ökad andel förnybar energi samt ta tillvara de affärsmöjligheter som finns för vindkraftsetablering på vårt markinnehav.
Vi jobbar i huvudsak projektbaserat där avtalsförhandling är en central del. Du genomför konsultupphandlingar och det är du och ditt team som säkerställer progress i projekten. Det betyder att du har ett stort kontaktnät både internt och externt med exempelvis myndigheter och partners. Du samarbetar även med kompetenser inom fastighetsrätt, fastighetsekonomi och skoglig förvaltning.
Rollen ställer höga krav på en stark, trygg och god kommunikatör då det är vindkraftschefen som presenterar och säljer in idéer och framtagna strategier till relevanta intressenter inom företaget. Du kommer även att ta emot, svara för och möta upp allmänhetens synpunkter om våra planerade projekt, då vi alltid bjuder in till dialog i ett tidigt skede i processen.
Du kommer även att jobba med utveckling och uppföljning av bolagets arrendeupplåtelser för vindkraft.
Rollen innebär i dagsläget formellt personalansvar för en medarbetare med möjlighet att utvecklas till ett större team. Där utöver har du stort mandat att agera och fatta beslut för att säkerställa projekt och strategier. Du deltar aktivt i funktionens ledningsgrupp.
Vad vi erbjuder
Vi tror att våra medarbetare är nyckeln till framgång, därför erbjuder vi ett komplett förmånspaket för att engagera och motivera våra medarbetare samt möjliggöra professionell utveckling, karriärsteg och välbefinnande.
Som medarbetare, får du också vara med på resan som Stora Enso är på - att omvandlas från ett traditionellt skogsindustriföretag till ett tillväxtföretag inom förnybara material - en industri med stor potential som drivs av globala megatrender.
På Stora Enso Skog erbjuder vi stimulerande arbete i en öppen, prestigelös och kreativ miljö där möjlighet till personlig utveckling är stora. I den här rollen får du även möjlighet till samarbete samtidigt som du har stora mandat att egna initiativ och fatta beslut självständigt.
Vem söker vi
För att trivas och lyckas i den här rollen har du förmåga att överblicka och hålla ihop komplexa projekt och arbeta både på övergripande nivå och detaljerad nivå i frågor som rör vindkraften. Du känner dig bekväm med att vara i centrum och presentera information på ett övertygande, säkert och säljande sätt.
Du har goda kunskaper och erfarenhet av strategi- och utvecklingsarbete samt att leda och hålla ihop större projekt.
Arbetet kräver att du har ett strukturerat arbetssätt, är analytisk och resultatorienterad och tar dig an utmaningar med positiv anda. Du bör ha ett stort intresse i människor, naturvetenskap, teknik och ekonomi. Att skapa goda relationer med ett mått av integritet ligger naturligt för dig.
Vi söker dig med akademisk utbildningsbakgrund inom relevant område. Du har några års yrkeserfarenhet av att ha jobbat inom projektledning, försäljning eller annat kundnära arbete. Har du erfarenhet av att ha jobbat med kravställning inom miljölednings- och miljöcertifieringssystem är det mycket meriterande.
Du har god datorvana, behärskar obehindrat svenska och engelska i tal och skrift, samt har B-körkort.
Övrig information
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Skogschef Henrik Lenning på tel. 070 - 380 78 26. Har du frågor gällande rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Linda Andersson på tel. 073 - 845 41 49.
Sista ansökan är den 27 februari men urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan redan nu. Tjänsten kan komma att tillsättas under pågående annonsering. Vi tar endast emot ansökningar som lämnas in genom vårt rekryteringssystem.
Vi tror att mångfald stärker vår konkurrenskraft och bidrar till bättre beslutsfattande. Olika arbetsgrupper med olika bakgrund hjälper oss att utforska olika perspektiv och utmanar vårt sätt att tänka. Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden på arbetsplatsen och välkomnar sökande med olika bakgrund. Stora Enso är en arbetsgivare för lika möjligheter som följer icke-diskriminerande metoder.
Baserat på geografiskt läge och nivå för positionen kan den normala rekryteringsprocessen dessutom innebära videointervju, lämplighetstester och övriga åtgärder inför anställning, såsom bakgrundskontroller, referenser, hälsokontroll och drogtest, som en del av slutskedet i processen.
Divisionen Forest skapar mervärde genom hållbart skogsbruk, konkurrenskraftig virkesanskaffning och innovation, vilket utgör förutsättningen för Stora Ensos förnybara erbjudanden. Divisionen förvaltar Stora Ensos skogstillgångar i Sverige och den 41-procentiga andelen i Tornator, vars skogstillgångar i första hand finns i Finland. Divisionen ansvarar även för virkesanskaffningen för Stora Ensos verksamhet i Norden, Baltikum och Ryssland samt för B2B-kunder. Stora Enso är en av världens största privata skogsägare.
Se vår film: https://www.youtube.com/watch?v=rUElPYaxgqs&t
Kontaktpersoner på detta företaget
SVP Communications Ulrika Lilja
+460104671668